广东培正学院人力资源管理专业介绍（广东培正学院高考专业库）

1、广东培正学院人力资源管理专业介绍

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2、广东培正学院人力资源管理专业介绍

　　学科：管理学
　　门类：工商管理类
　　专业名称：人力资源管理


　　业务培养目标：本专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力，能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科高级专门人才。

　　业务培养要求：本专业学生上要学习管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识，受到人力资源管理方法与技巧方面的基本训练，具有分析和解决人力资源管理问题的基本能力。

　　毕业生应获得以下几方面的知识和能力：
　　1．掌握管理学、经济学及人力资源管理的基本理论、基本知识；
　　2．掌握人力资源管理的定性、定量分析方法；
　　3．具有较强的语言与文字表达、人际沟通、组织协调及领导的基本能力；
　　4．熟悉与人力资源管理有关的方针、政策及法规；
　　5．了解本学科理论前沿与发展动态；
　　6．掌握文献检索、资料查询的基本方法，具有一定科学研究和实际工作能力。

　　主干学科：经济学、工商管理

　　主要课程：管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统，统计学、会计学、财务管理、市场营销、经济法、人力资源管理、组织行为学、劳动经济学。

　　主要实践性教学环节：包括课程实习与毕业实习，一般安排10-12周。

　　修业年限：四年

　　授予学位：管理学学士

3、广东培正学院简要介绍

广东培正学院创办于1993年，是一所经国家批准设立，招收国家任务生的非营利性全日制民办本科普通高等学校；是一所以管理学、经济学为主，文、法、艺术、工、理多学科协调发展的财经类院校。2005年经国家教育部批准升格为本科院校；2009年获得本科学士学位授予权；2011年获得本科插班生招生资格；2012年通过教育部新建本科院校教学合格评估及广东省教育国际化评估。办 ...

4、广东培正学院人力资源管理专业好不好，在全国各高校人力资源管理专业的排名情况

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