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本专业以培养劳动与社会保障领域的高级应用型人才为目标,强化两个培养方向、优化两个课堂、搭建一个平台。“两个培养方向”:社会保险管理和人力资源管理应用型人才,以适应社会需求;“两个课堂”:理论教学课堂与实务训练课堂,以提高教学互动性;“一个平台”:社会实践应用平台,以强化学生实务操作能力。通过科学的课程体系设计,扎实的社会实践基地建设,学生具有较强的社会认知能力、实务操作能力和人际沟通能力。学生毕业后能够胜任社会保险经办管理、企事业单位人力资源管理等工作。
长春工业大学是一所以工为主,工、管、文、理、经、法、艺术等多学科相互支撑、协调发展的吉林省特色高水平应用研究型大学,始建于1952年,建校初期是国家为筹建中国第一汽车制造厂而创办的长春汽车工业学校,先后经历了长春工业专科学校、吉林理工学院、吉林工学院等发展阶段。1970年6月吉林工学院与吉林工业大学合并,1978年10月复校。2000年9月,长春煤炭工业学校 ...
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