东北财经大学新增数字经济等4个本科专业（含专业介绍）

最新消息：教育部公布2022年度普通高等学校本科专业备案和审批结果！本年度各高校新增备案专业1641个、审批专业176个。根据公示文件显示：东北财经大学新增4个专业备案获批。

一、东北财经大学新增数字经济等4个本科专业

根据教育部公布2022年度普通高等学校本科专业备案和审批结果可知：东北财经大学新增4个备案专业，分别为数字经济、金融学、国际经济与贸易、人工智能。

以下为东北财经大学新增专业详细信息：

二、东北财经大学新增专业介绍

·数字经济专业

专业介绍：数字经济主要研究数字经济的运行规律，测度数字经济的规模，促进数字产业化与产业数字化发展，实现数字技术与工业、农业、服务业等行业的深度融合。例如：数字化识别货架上的商品缺货率等进行运营分析，对企事业单位的数字化转型进行规划和实施等。关键词：数字化 大数据 经济 分析

课程设置：《计量经济学》、《统计学》、《区块链原理及应用》、《数据库原理及应用》、《数字经济概论》、《宏观经济学》、《微观经济学》、《互联网+运营管理》、《Python大数据分析》、《管理学》

就业前景：经济类企业：产业数字化规划与建设、数据分析、数字化管理；事业单位：数据分析与挖掘、数字化转型建设。

·金融学专业

专业介绍：金融学主要研究金融学、经济学、货币银行学、证券投资学、保险学等方面的基本知识和技能，在证券、投资、信托、保险等行业进行投资理财和风险控制等。例如：基金、股票、债券的收益分析、风险评估和投资管理，财产、人身保险的销售，银行柜台业务的办理等。关键词：货币 股票 保险 银行

课程设置：《税收学》、《公司金融学》、《囯际金融学》、《金融会计学》、《金融计量学》、《证券经济学》、《金融建模》、《金融衍生产品》、《模拟银行业务》、《银行会计学》部分高校按以下专业方向培养：CFA、投资、国际金融、国际银行、金融理财、金融统计、证券投资、证券与期货、商业银行金融、保险理论与运营。

就业前景：基金类企业：基金评估、基金管理、风险控制；证券类企业：投资评估、证券投资；信托类企业：资产管理；保险类企业：保险销售；银行：柜台办公、借贷管理。

·国际经济与贸易专业

专业介绍：国际经济与贸易主要研究经济学原理、国际经济、国际贸易等方面的基本知识和技能，了解中国对外贸易和当代国际经济贸易的环境和发展现状，熟悉国际贸易规则、法律与惯例以及中国对外贸易的政策法规，进行进出口业务以及对外经济和贸易活动等。例如：从国外进口电子设备、仪器，向国外出口零件、服装等。该专业对外语有一定的要求。关键词：跨国 进出口 WTO 外语

课程设置：《国际贸易学》、《税收学》、《贸易经济学》、《国际商务交际与谈判》、《采购与供应管理》、《外贸单证与函电》、《公司金融学》、《外贸口译》、《外贸单证制作与审核》、《国际知识产权贸易》部分高校按以下专业方向培养：CITF、海关业务、跨境电商、贸易经济、外贸会计、保税港区经济、跨境网络贸易、国际商务与报关、跨国公司经营与管理、商品质量检验与管理。

就业前景：涉外贸易类企业：对外贸易、贸易经济、市场营销、涉外谈判、进出口业务；政府、事业类单位：外贸管理。

·人工智能专业

专业介绍：人工智能（Artificial Intelligence），英文缩写为AI。它是研究、开发用于模拟、延伸和扩展人的智能的理论、方法、技术及应用系统的一门新的技术科学。人工智能是计算机科学的一个分支，它企图了解智能的实质，并生产出一种新的能以人类智能相似的方式做出反应的智能机器，该领域的研究包括机器人、语言识别、图像识别、自然语言处理和专家系统等。例如：人脸识别技术，语音识别技术、基于用户兴趣的智能算法推荐技术。关键字：人工智能 计算机科学 人脸识别 语音识别

课程设置：《人工智能、社会与人文》、《人工智能哲学基础与伦理》、《先进机器人控制》、《认知机器人》、,《机器人规划与学习》、《仿生机器人》、《群体智能与自主系统》《无人驾驶技术与系统实现》《游戏设计与开发》《计算机图形学》《虚拟现实与增强现实》、《人工智能的现代方法I》、《问题表达与求解》、《人工智能的现代方法II》、《机器学习、自然语言处理、计算机视觉等》

就业前景：实际应用：机器视觉，指纹识别，人脸识别，视网膜识别，虹膜识别，掌纹识别，专家系统，自动规划，智能搜索，定理证明，博弈，自动程序设计，智能控制，机器人学，语言和图像理解，遗传编程等。

三、东北财经大学简介

东北财经大学以“培育卓越财经人才，服务经济社会发展”为使命，是一所突出经济学、管理学优势和特色，经济学、管理学、法学、文学、理学等多学科协调发展的财经大学。学校坐落于美丽的海滨城市大连，总占地650204.9平方米,有全日制在校生1.6余万人，其中全日制本科生9631人，研究生5946人。学校坚持“引育用相结合、老中青全覆盖、各岗位人才全面发展”的人才工作方