铜冠冶化分公司招聘简章

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铜冠冶化分公司招聘简章

一、公司简介

铜冠冶化分公司是铜陵有色集团全资分公司,是国家级铜陵有色循环经济工业园主要建设单位,全国首批循环经济试点企业,成立于2005年10月,注册资金4.5亿元,园区一期占地1365亩,已建成年产80万吨硫酸、120万吨铁球团两大主体项目,项目建设列入安徽省“861”行动计划。2021年公司1-9月份共实现销售收入16.72亿元、利润总额3.5亿元,预计全年实现销售收入约20亿元,主产品“铜冠”牌硫酸、铁球团先后荣获“安徽省名牌产品”称号,公司先后获得国家AAAA级“标准化良好行为”企业、安徽省“五一”劳动奖状、安徽省劳动竞赛先进集体等荣誉称号,

公司 “十四五”奋斗目标是:强力实施“1234”发展计划,即实现“打造一流循环经济示范基地”愿景;推进产品结构、经营管理模式“两大”优化;力争年产球团量突破200万吨、硫酸产量90万吨,实现年销售收入突破30亿元,年利润达到4亿元;促进综合实力、管理创新、企业形象、职工幸福指数“四项”显著提升。近年来,企业生产经营保持了稳步增长,在发展低碳循环经济,实现资源综合利用,推进节能减排等各方面进行了实践和探索,取得了良好的经济和社会效益,得到了各界人士的高度赞赏和认可。

二、招聘岗位与条件

(一)拟招聘中控工及设备点检等岗位员工共40人。

(二)招聘对象为2022年应届高职专科毕业生。

(三)招聘专业以冶金、化工、机械、电气、仪表自动化及其他相关专业为主。

三、用工类型

(一)用工类型为预备制技工,预备期为2年。

(二)预备期满经公司考核合格录用为全日制劳动合同制员工。

四、工资及相关待遇

(一)工资制度

与全日制劳动合同制员工一样,实行岗能绩效工资制。

(二)工资待遇

录用后与铜冠冶化分公司正式员工实行统一工资薪酬体系,以及绩效奖励制度。预备期满考核合格后工资待遇与全日制劳动合同制员工同岗位工资待遇一致,实行同工同酬,综合年收入≥7万元。

(三)社会保险等待遇

预备制技工,在未转为全日制劳动合同制员工之前,享有各项法定社会保险(住房公积金、养老、医疗、失业、工伤、生育保险),不享受企业年金。由用人单位按属地政策在当地人力资源与劳动保障部门办理社会保险缴纳。

(四)转正后待遇

预备制技工预备期满,经考核批准被录用为全日制劳动合同制员工的,其岗位工龄可连续计算,并执行集团公司统一制订的职业发展通道。

(五)其它待遇

(1)班中餐:提供免费班中餐。

(2)健康检查:每年免费安排员工身体健康检查。

(3)带薪休假:执行国家法规和集团公司相关规定,一年后享受带薪年休假。

(4)住宿安排:对录用的铜陵市以外的预备期间员工每月提供400元的租房补助由个人自行租房。

(5)教育培训:根据工作及岗位需要,免费提供相关技能培训。

应聘的同学需提供个人简历、就业推荐表、学习期间成绩单、外语等级考试成绩单和《高职毕业生应聘报名表》,我们将进行简历筛选,并将以电话或短信方式通知初选合格人员参加复试。

公司地址:安徽省铜陵经济开发区铜陵有色循环经济工业园

邮编:244100

联系部门:铜冠冶化分公司人力资源部

联系人及联系电话:汪先生(0562)5868030

路先生(0562)5868045

叶女士(0562)5868070

QQ: 895922698

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