中国劳动关系学院就业创业情况简介

关键词：学校就业创业情况简介

毕业生就业数据

2020届毕业生共有1963人，其中本科毕业生共有1189人，占比60.57%，专业毕业生共有774人，占比39.43%，截至2020年10月31日，学校本科生就业率为91.84%，本科生升学率为20.35%。

就业创业工作特色及主要举措

聚焦工会，“最难毕业季”成就“最暖就业季”

为应对疫情影响，学校党委全面贯彻党中央决策部署，充分研判形势，统一领导、靠前指挥，采取全员参与模式，把2020年毕业生就业工作作为学校工作的重中之重，在坚决打赢疫情防控阻击战的同时全力稳步推进毕业生就业创业工作。学校党委书记、校长亲自向全国各省市工会主席、工会干校校长和劳模班学员寄发信函224封，向2020届毕业生家长发送电子信件1963份。共收到回信、回电、邮件等方式提供的各类招聘信息和岗位3000余个，9位全国劳动模范提供岗位信息21个。毕业生家长反馈信息367条，特别致谢学校集多方力量为毕业生拓宽就业平台，帮助毕业生实现就业。

全员参与，凝聚合力提升工作成效

学校常委会、校长办公会在疫情期间多次召开就业工作专题会议，研判就业形势，系统研究和部署学校就业工作，建立“领导督查联系制”，由校领导带头深入各二级学院，督导就业创业工作。就业创业指导中心统筹就业整体工作，各二级学院院长、总支书记、班主任、辅导员、专业教师齐上阵，落实毕业生就业工作，各职能部门积极配合，给予毕业生最大限度的求职自由和就业保障。

精准破局，疫情防控下积极转变工作模式

为应对疫情防控和毕业生就业工作面临的矛盾和冲突，就业创业指导中心全员第一时间投入工作状态，采取“疫情防控为重，分工协作推动”的模式，成立疫情防控数据统计、就业创业指导服务、心理健康辅导、思想政治教育等多个工作小组，各小组分工明确，实现疫情防控和就业工作有效统筹开展。各二级学院坚持24小时工作不掉线，通过网络、电话、微信等方式开展一对一就业指导和疫情防控心理咨询辅导，积极引导毕业生转变求职观念，树立“先就业再择业、先积累后发展”的观念。针对各类特殊群体发放求职补贴22.6万元、疫情专项补助12.385万元，同时为受疫情影响导致家庭困难的学生开通临时困难补助快速通道，确保每一个毕业生顺利、成功就业。

做实台账，“一类一案”、“一生一策”精准帮扶

2020年初，学校建立全体毕业生、湖北籍毕业生、困难毕业生、全国52个贫困县毕业生和未就业毕业生5类就业工作台账，实行 “一生一策”，精细化推进就业帮扶工作。各类台账每周更新，切实做到“责任清、问题清、措施清”，毕业生离校后仍然“服务不断线”。主动对接重点企业和友好合作单位，依托现有就业信息平台、就业实习基地、创新创业实践基地等资源，优先向重点关注毕业生群体推荐就业岗位、落实各项求职创业补贴政策，做到就业指导、就业咨询、就业信息、心理辅导覆盖每一位毕业生。

“云端”就业，线上宣讲指导不停歇

积极搭建用人单位与毕业生信息沟通和双向选择平台，与北京外企人力资源服务有限公司（FESCO）联合举办2020届毕业生春季校园网络专场双选会，持续不间断组织毕业生参加教育部24365校园招聘服务活动、北京高校联合网络招聘会、北京市春季网络招聘月活动、央企名企2020年春季网络招聘会、人民网大学生就业服务等活动，梳理23个全国权威网络招聘信息地址，组织“线上招聘会”、“空中就业宣讲”，集中开展互联网招聘，打造全天候线上服务模式，及时更新7个国家级就业创业线上精品课程，推送北京市12所高校就业指导和职业生涯规划网络课程，帮助毕业生提升求职能力。

擦亮底色，绽放基层就业青春之花

加强对学生的思想政治教育与引导，将基层就业与抗击疫情、扶贫攻坚、爱国教育相结合，引导毕业生参加“三支一扶”、大学生村官、征兵入伍、志愿服务西部等基层就业项目，扎根基层、在艰苦岗位建功立业。自2015年以来，我校已有31名毕业生在新疆、西藏等地区工作，北京大学生村官50人，225名毕业生参军入伍。

优化平台，扶持创业促就业能力提升

2020年我校创业工作取得突破性进展，4个创业项目获得第六届中国“互联网+”大学生创新创业大赛北京赛区三等奖，2个创业团队成功入驻北京高校大学生创业园。在2020年“学创杯”全国大学生创业综合模拟大赛北京市赛中，取得1个特等奖、1个一等奖、3个二等奖的好成绩，涿州校区大学生创业园有17支团队通过中期审查，顺利入驻创业园。

微信编辑：王希妍

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