我的就业故事 | 赵佳栋：跨专业求职，年轻就要奋起直追

年轻就要奋起直追

跨专业求职

赵佳栋

姓 名：赵佳栋

专 业：信息科学与技术学院2016级自动化

offer：字节跳动-今日头条、厦门国际银行厦门分行

最终去向：厦门国际银行厦门分行

我的求职经历

从去年9月份开始，我陆续参加过字节跳动、厦门国际银行、百威英博、福建中烟工业、飞博共创、沃尔玛、鹿尚电商等公司的应聘。可以说，国企、外企、独角兽、上市公司、小公司，我都基本上面了一遍，多多少少也算积累了一些面经和求职心得。我可能没有十分高大上的就业经验，但当你们在求职的这片大海中划着自己的小船往吃力地前行时，希望我的求职经验能给你们明确下前行的方向，也希望自己故事能给迷茫焦虑的学弟学妹们一些勇气和希望。

应届生的“金九银十”

不管是本科还是硕博，应届生都是非常重要的身份，很多大厂会青睐应届毕业生，并且岗位要求相对于社招渠道会稍微降低。同时，公司对于校招的同学会给予更多的培训和重视，薪资待遇和个人晋升也会进入快车道。事实上，有一些同学想要毕业后先玩个一两年再来求职，但据劳动部门统计分析：一个人失业时间越长，其再就业的难度越大。有很多同学和朋友都忽略了一个问题，就是自己简历的“断档”，由于企业招聘员工更喜欢要没有任何经验、可塑性强的应届生，而不是有“空档”连自己毕业后的经历都解释不清的“往届生”。因此，同学们一定要在“金九银十”招聘旺季的时候关注学校就业办和辅导员分享的招聘信息，学校提供的平台和资源质量都比较高，比我们自己搜寻就业资讯和海投简历要快捷得多。大家要学会巧妙地利用自己应届生的身份，借助学校平台收获自己心爱的Offer。

简历优化与网申投递

结合我自己个人经历来讲，同一份简历海投是最不可取的行为，不但浪费你和公司HR双方的精力人力，而且收到的面试通知也寥寥无几。要知道HR每天都要筛选上百份的简历，用于海投的一眼就能看出来，所以通常情况下HR对没有针对性和强意愿的简历都会Devalue或者直接刷。想要自己的简历快速过初审，建议评判自己简历是否已经通过以下几步的校阅：

一、仔细阅读JD。（专业要求、实习经历、岗位职责、薪资&休假等）觉得符合自己预期并且想要尝试得到岗位后，再去申请投递。

二、简历排版大方整洁。简历不需要花里胡哨，也不要过度排版，不要自己搭配颜色。白纸黑字介绍清楚履历即可，建议使用超级简历，一键排版，清爽便捷。不论自己颜值高低，一定附上照片。

三、注明求职意向。简历中明确应聘XX公司XX岗位。让HR明白你是为了公司该岗位做了竞聘准备，这样才会对简历进行评估，也会增加公司HR的一丝好感和亲切感，这样他们更会进一步考虑是否邀约你参加下一轮面试。

四、学会适度包装自己。大家在描述自己的实习经历和社团经历时，要尽量围绕着应聘岗位所要求的能力、特质进行描述，让HR和LD明白你是最合适这个岗位的。简历可以在事实的基础上适度包装，但切忌一定不能造假，因为虚假的经历，面试官通过几个关联的问题一询问就能辨别真假！！

五、整合资源、勇敢尝试。线上网申、线下、内推各种方式，只要是能找到的资源就勇敢去尝试，好工作是自己挖掘出来的。同时，木虽茂，纵不能成林；一人骁勇，然不能强军。求职堪比一场战役，大家可以和朋友组建自己的小团体，信息共享，资源共享。多向优秀的学长学姐咨询借鉴，很多好的工作机会都是通过第三方偶然间得来的。为了自己能有份满意的工作，Keep the Enthusiasm！

厦门国际银行求职简历

求职经历&面经

我在去年9月份，参加了飞博共创（新媒体上市公司）和百威英博（世界500强）的校招。记得当时自己接到初面通过的电话，满怀信心地去莆田参加百威二面三面。我在酒店里反复演练到深夜，却因岗位偏差自己又不想服从调剂惨淡而归。不过还好我没有灰心，紧接着就跑去福州参加中烟工业的面试。因为，中烟不接受线上投递，需要参加线下简历筛选并且面试。当时300人的教室只招3个人，而我又卡在了专业面环节。回学校后还来不及伤心，在简单整理面试经验后，就接到了字节跳动今日头条的面试通知。来不及悲喜交替，我就匆忙准备今日头条的公司面试。因为自己比较认同字节的产品和企业文化，在面试期间，我和HR、LD都沟通得很好，很幸运地接收到了Offer。3月份返厦后，借助学校举办的线上春季招聘会，我拿到了厦门国际银行厦门分行的Offer。

在综合比较今日头条和厦门国际银行的员工成长空间、工作内容与形式后，再结合自己想要独立做项目和拓展市场，并在工作中快速发挥自己的创造力和能力等因素，我最终选择了厦门国际银行。在此，也非常感谢学校给我提供的优质平台和资源，让我收获合适的岗位。也希望学弟学妹们多关注校园求职平台：学校的实习就业网和微信公众号，以及辅导员发来的各类招聘资讯。

关于面试经验，我个人觉得没有统一适用的。所以，不建议照搬照抄别人的经验，要学会总结自己的面试经验，面试多了自然就熟悉套路和应对策略了。首先，抗压和灵活是面试必备良药。其次，参加面试前要熟悉一遍企业文化、产品和业务线。准备出来可能会问到的问题，做好各种预案，要把面试从未知变为已知。此外，不论是国企、外企，传统行业还是互联网企业，参加面试请一定着正装，这是态度问题。最后，对于一个刚毕业的学生来讲，切忌空话连篇不着调，要实实在在地让面试官觉得你有些闪光点，并且值得培养。要不卑不亢，从容自信，因为很多面试官真的不是在挑选最优秀的人，而是在挑选最适合岗位的人才。

以上是我在秋招和春招期间的求职缩影。我在求职期间，差不多和140多家公司沟通过。人无远虑，必有近忧，当自己真的在为前途担忧的时候，做事效率会出乎意料的高。每个同学在求职期，也一定要给自己限定Deadline，并且把这个时间段的重点放在求职上。此外，要求自己达到预期的百分比同时，我也建议大家可以从小企业入手，逐步积累经验后再去大厂投递简历，这样会更得心应手。

给在校生的几点建议

PART 1职业规划

不论自己想从事本专业还是跨专业，都会有很多好的工作机会在等我们去发掘，前提是大家一定要有自己的职业规划。我们的规划不一定要很精确，但你要清楚自己在毕业后、两年后、五年后和十年后大致在哪个行业，哪个领域去发展。对于感兴趣的行业、岗位我们可以向一些深耕相关领域的前辈去询问。同时，迷茫的时候可以向辅导员，专业老师或者学长学姐询问。相信他们的经验建议，会给你意想不到的收获！

PART 2 参加实习

实习不论大小公司，大学期间建议去做一份和自己职业规划相关的工作。实习的时候不要在乎薪水，要抱着学习的心态提前感悟职场。实习可以让我们接触一些形形色色的人，慢慢地你就会了解自己的选择是否值得坚持；同时，通过实习也会让我们初步了解到行业现状和前景，帮助我们坚定或者排除未来的就业方向。年轻是试错成本很低的阶段，大家要珍惜机会，勇于尝试。

今日头条实习团队合影

PART 3 关于学习

如果现在你还是大一大二或大三，请一定记住：能不挂就不挂！能少挂就少挂！因为成绩真的会影响就业！我大学期间挂了一科专业课，面试的时候就被HR揪出来问原因，这是多么惨痛的经历。有的公司还要求查看绩点，即便不挂科GPA很低，有时也会成为被刷的理由。所以，同学们一定要重视自己的课程学习，多向学霸看齐，争取在校期间拿一次奖学金！

写在最后

我的就业故事可能没有“代表性”，但希望能给大家多看到一些“可能性”。虽然我不是最优秀，但我一直在奋起直追，弥补差距。即使求职过程有无数次被拒绝的惨痛经历，但我从未轻言放弃，因为我知道潮落过后必有潮起，没什么了不起。

无论是就业还是升学，它都不是终点，不论最终去往何处，我们都要想着如何让自己走的更远，如何让眼界更宽。最后，预祝所有的“嘉人”心想事成，前程似锦！

撰稿：信息科学与技术学院16级自动化专业 赵佳栋

编辑：实习与就业服务中心