招商银行成都分行
2022校园招聘
寻找与众不同的你
关于我们
招商银行成都分行成立于1994年,是招商银行在四川省设立的直属分行。在广大客户和社会各界的大力支持下,在全行干部员工的奋勇拼搏下,分行市场竞争力和品牌影响力稳步增强,目前已发展为一家拥有54家分支机构,2000余名员工,资产、存款总额均超千亿元,“质量、效益、规模”均衡健康发展的优秀商业银行。凭借不断创新的产品和优质的服务,成都分行也赢得了广大客户与社会各界的良好赞誉,连续多年获评成都地区“最佳零售银行”“最佳财富管理机构”“最受欢迎电子银行”“最佳中小企业金融服务银行”“值得信赖金融品牌”,是客户公认的服务最佳银行。
招聘岗位及要求
市场营销培养生
从事客户拓展工作,深耕客群经营,探索业务融合发展新模式,包括财富管理、资产配置、产品营销、市场拓展、客户服务等工作,成为市场营销专家。
入行后需先进入运营/零售/公司/风险四大条线轮岗培训后,再进行双选定岗。
运营业务培养生
从事柜面运营工作,为客户提供服务,对接公司、零售、投金等业务需求,提供综合运营解决方案。后期可根据个人综合表现及意愿进行转岗,成长为精通银行运营的业务能手。
申请条件
1.境内普通高等院校2022年全日制应届本科及以上学历毕业生,要求2022年7月31日前毕业并获得国家认可的毕业证、学位证和就业报到证。
2.境外院校毕业生要求在2021年1月至2022年8月之间毕业,并在2022年8月31日前取得国家教育部颁发的学历学位认证。
3.本科生需达到英语四级水平,四级考试分数425分(含)以上;研究生需达到英语六级水平,六级考试分数425分(含)以上。如未有大学英语四、六级成绩,可用其他同等英语考试成绩代替,本科生需达到雅思5.5分(含)以上或托福85分(含)以上水平,研究生需达到雅思6分(含)以上或托福95分(含)以上水平。
4.有意在商业银行谋求职业发展,对招商银行有较强认同感。
5.具备良好的心态和职业态度,高度的自律性;具备良好的分析、解决问题能力;良好的沟通、组织、协调能力;良好的团队协作精神;有创新意识,有持续的学习意愿。
6.获得过校级奖励、担任过学生会干部或社团活动组织经验丰富者优先。
7.贫困地区及贫困家庭高校毕业生(普通高等院校2022年全日制应届本科及以上)在同等条件下优先考虑。
校园招聘流程
简历投递 → 校园宣讲会 → 简历筛选 → 统一笔试 → 多轮面试 → 体检与基本情况调查 →录用通知。
简历投递截止时间:2021年10月7日。
各高校具体宣讲时间请以学校就业信息网公告为准。
面试、笔试具体时间、地点及先后顺序安排请以后续短信/邮件正式通知为准。
简历投递方式
官方网站
登录“招商银行招聘”官方招聘网站,点击“校园招聘-成都分行”,选择感兴趣的职位,投递简历。
微信公众号
关注“招商银行招聘”微信公众平台,点击“招了”-“校园招聘”-“成都分行”,选择感兴趣的职位,投递简历。
手机银行App
登录招商银行手机银行APP,搜索“招商银行招聘”,点击“校园招聘”-“成都分行”, 选择感兴趣的职位,投递简历。
温馨提示
01
截止日期
网上申请将于2021年10月7日截止,请各位小伙伴不要忘记在线投递简历哦。
02
个人资料
所有个人资料必须真实无误,如有虚假信息,申请人将被取消申请资格。
03
联系方式
当您的手机号码变更时,请及时更新注册信息,这是我们跟您联系的重要渠道。
04
招聘渠道
应聘仅可通过招商银行官方招聘渠道进行,招商银行招聘不收取任何费用!
05
咨询方式
如有疑问,欢迎邮件咨询,联系邮箱cdrlzyb@网址未加载。
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