2020年暑期中层领导干部培训班在百色干部学院举行

8月25—29日，广西民族大学中层领导干部学习贯彻党的十九届四中全会精神集中轮训暨2020年暑期培训班在百色干部学院举行，学校党政领导卞成林、谢尚果、宁耀、陈应鑫、韦宗发、李珍刚、简金宝、崔晓麟、黄晓娟、郭劲、蔡高根与全校中层领导干部参加。本次培训班聚焦理想信念教育、学习贯彻党的十九届四中全会精神推进学校内部治理现代化两个大的主题进行。

培训班开班式上，学校党委书记卞成林要求全体学员珍惜机会、放下姿态、转换身份、放下杂念，恭敬地学习百色精神，真正地做到学习有收获，要在党性修养上有新的提升、在工作能力上有新的提高、作风建设上有新的进步，强化干事创业的积极性。

在坚定理想信念教育专题教学上聚焦左右江革命斗争史和广西党史，邀请百色干部学院副院长翁洁和自治区党委党史研究室副巡视员庾新顺分别作《左右江革命根据地斗争史》，《新中国新广西七十年伟大进程和经验启示》专题报告。

组织全体学员到百色起义纪念碑、红七军军部旧址（粤东会馆）、全国廉政教育基地（百色）现场教学。在百色起义烈士纪念碑前，全体学员向参加百色起义的革命先烈敬献了花篮，庄重地行三鞠躬礼，深切缅怀革命先辈，党员领导干部在庄严的革命烈士纪念碑前重温入党誓词。在红七军军部旧址（粤东会馆）参观学习，详细了解百色起义的过程、在中国革命史上的重要地位和邓小平同志等老一辈革命家的丰功伟绩。在廉政教育基地，通过聆听讲解员对勤廉典型事迹的讲解，观看腐败分子的忏悔视频、文字、图片等开展警示教育。通过现场教学，学员们对老一辈无产阶级革命战士的革命战斗历史有了更加直接、更加全面的了解，在寻找红色记忆中强化了初心使命。参观廉政教育基地，学员们受警醒、明底线、知敬畏，筑牢了拒腐防变的思想堤坝。

2018年以来，广西民族大学推进全面深化改革，着力提升内部治理效能。当前，广西民族大学在党的建设、干部工作、内部控制体系、政治生态、研究生教育、本科教育、科技工作、资源配置、后勤保障系统、一流学科以及一流本科专业建设、国际合作与交流等方面的改革有序推进。

培训班聚焦党的十九届四中全会精神，通过网络学习中共中央党校（国家行政学院）一级教授、博士生导师许耀桐作的《开辟“中国之治”新境界——十九届四中全会总体精神解读》专题讲座。许教授指出，党的十九届四中全会聚焦于坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化的主题，集中研究了国家制度建设完善和国家治理现代化问题。全会审议通过的《中共中央关于坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化若干重大问题的决定》，对如何坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化作出了顶层设计、全面部署，是开创“中国之治”的宣言书，开辟了全新境界。他从“中国之治”要致力于国家制度、“中国之治”致力于国家治理、“中国之治”具备的显著优势、“中国之治”实现的根本保障等四个方面对十九届四中全会总体精神进行了全面解读。

学校领导卞成林、谢尚果、宁耀、陈应鑫、韦宗发、李珍刚、简金宝、崔晓麟、黄晓娟、郭劲、蔡高根分别作《高校干部队伍建设与大学治理》《忠诚履职 敢于担当 做一名务实有为的领导干部》《加强高校党的建设，推进学校高质量发展》《学校借鉴国内外高校经验做法 大力推动我校人事制度改革 为建设高水平民族大学提供人才保障》《“新基建”：为学校治理现代化提供重要支撑》《推进学科治理现代化，助力特色鲜明的民族大学建设》《筑牢本科教育的核心地位 培养特色鲜明的新时代一流本科人才》《把握机遇 提高质量 奋力开创研究生教育新局面》《面向2025探索哲学社会科学繁荣的新路径》《以政治生态建设为抓手，深化学校纪检体制改革》《提升服务保障能力，助推学校跨越发展》等12个专题教学报告。学校领导们以习近平总书记关于教育的重要论述为指导，结合十九届四中全会精神，结合学校实际、着眼于大学内部治理相关领域，既谈办学思想、办学理念，又讲改革思路、推进举措。历时5天的培训规模大、日程紧、内容精、纪律严、会风好、形式活、收获大、士气振，是学员们深化思想、开拓思路、交流感情、凝聚共识、提高能力、锤炼党性、强化纪律的过程。

卞成林结合习近平总书记关于干部队伍建设的重要论述，指出努力造就一支忠诚干净担当的高素质干部队伍对学校发展的重要性。坚持问题导向，指出了我校当前干部队伍建设中存在的问题，点出痛点，并通报了学校中层领导干部换届的有关情况。他希望我校中层干部强化“四个意识”，坚定“四个自信”，铸牢教育“为党育人，为国育才”的初心情怀，忠诚于党的教育事业，提升格局、开阔眼界、以强烈的忧患意识、危机意识、求生欲望投身于学校的改革发展的实践中，不等不靠不推不拖，积极营造良好的政治生态、扛起责任做好担当、奋力争取狠抓落实，全面落实学校党委确定的战略部署、既定目标和措施要求，以内控体系的改革整体提升学校治理效能，整体提升干部队伍的素质，扎实推动学校全面深化改革加快发展，凝心聚力推动学校再上新台阶。

谢尚果列举了干部队伍不敢为、不善为，不会担、不会干，少作为、乱作为的具体表现，强调了新时代干部担当作为的具体要求和时代内涵：面对大是大非要敢于亮剑、面对矛盾要敢于迎难而上、面对危机要敢于挺身而出，面对事务要敢于承担责任、面对歪风邪气要敢于坚决斗争。领导干部要在促进学校改革发展中担当作为，要有绝对忠诚的政治担当、主动作为的责任担当、攻坚克难的历史担当、善作善战的本领担当、严谨严格的作风担当。学校将努力营造激励干部担当作为的浓厚氛围。他从十六个方面对秋季学期的主要工作进行布置安排：强化政治思想建设、加强基层党组织和干部队伍建设、推进全面从严治党向纵深发展、抓好常态化校园疫情防控工作、高质量完成学校“十四五”规划编制工作、加强学科建设、强化人才培养质量、提高创业就业质量、加强人才队伍建设、加强学生思想政治教育工作、提升科研创新与服务能力、深化国际交流与合作、加强校园文化内涵建设、持续改善学校办学条件、深入推动内控体系建设、统筹推进70周年校庆筹备工作。

学校领导的报告指出了学校发展过程各相关领域中存在的痛点、推进改革的难点、年度工作的重点，既有政治的高度、思想的深度，又有理论的温度和实践的厚度。学员们表示，要进一步提高政治站位，切实把这次在百色干部学院培训的收获转化成干事创业的热情和本领，把感动转化为干事创业的动力，进一步强化责任意识，狠抓任务落实，扎实推进各项重点工作，全力以赴打好“十三五”收官战，为“十四五”的谋篇布局打下坚实基础。

来源 |党委宣传部

文字 |马可靠

排版 | 许菁菁

编辑 | 关琦宇 吴俣 杨燕如

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