关于公开选聘河北地质大学华信学院融媒体中心学生干部的通知

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关于公开选聘河北地质大学华信学院融媒体中心学生干部的通知

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为进一步加强校园文化建设,正确引导校园文化舆论,丰富校园文化知识,打造良好的校园文化品牌,并结合当前新媒体发展现状及校园品牌活动的迫切需要,经研究,决定建设大学生融媒体中心的工作队伍,现组织开展大学生融媒体中心主要成员选聘工作,将面对全校同学进行公开招募,本次选聘工作本着“公平、公正、公开”的原则,通过“自主报名、选拔推荐、竞聘演讲”等过程择优任用,本次选举工作具体事宜如下:

详细介绍

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一、大学生融媒体中心职能介绍

河北地质大学华信学院融媒体中心(以下简称华信融媒),是学院为适应新时期高校宣传工作发展需要,由原组宣部传媒中心、团委新媒体中心两个学生组织融合成立的。华信融媒直属于华信学院组宣部,是由学校热爱新闻传媒工作,具有较高的政治素养、新闻觉悟和一定专业基础的优秀大学生组成的校级大学生组织,以华信学院官方网站、微博、微信公众平台、抖音、QQ等新媒体的运维为主要工作内容。华信融媒以挖掘学校先进人物、传递学校资讯、丰富校园文化生活、树立学校品牌形象为宗旨,励志打造一支全方位专业媒体队伍。

华信融媒共下设四个中心:行政中心、新闻中心、运营中心、技术中心。其中行政中心下设行政部;新闻中心下设编辑部、记者团;运营中心下设官网运营部、微信运营部、短视频运营部;技术中心下设视觉设计部、影视制作部。

华信融媒要以笔触与发展同步、话筒与师生同声、镜头与时代同向、情感和师生共鸣为宗旨,坚持“迅捷、共享、融通、联动”工作理念,通过发挥新媒体扩音器、发动机、风向标、透视镜和网络舆情监控功能,弘扬主旋律,传播正能量、多维度、多视角、多平台讲好华信故事,传播华信好声音,展现华信风采。

二、选拔对象

2019、2020级全体学生

三、选拔原则

公开选拔、平等竞争、择优任用

四、选拔条件

1、拥护中国共产党的领导和党的基本路线方针政策,政治立场坚定,热爱祖国,爱校荣校;具备良好的道德品质,团结同学,关心集体,有服务师生、敬业奉献的精神。中共党员(含预备党员)、入党积极分子优先考虑。

2、具有我校学籍的全日制在校学生,在校期间严格遵守各项规章制度,未受到学校的纪律处分,无任何违法违纪行为。

3、学习勤奋刻苦,专业知识扎实,学业成绩优良。优秀学生奖学金获得者优先考虑。

4、兴趣广泛,善于沟通,具有较强的口头表达能力;有强烈的工作责任心和奉献精神,具有较强的判断能力、工作能力和组织能力;具有开拓创新意识,思维活跃,能够创造性地开展工作。

5、热爱青年工作和媒体工作,有较强的全局观念和团队协作意识,能够较好地兼顾学习与学生工作,能够积极主动地配合上级完成任务。

6、具备较强的文字表达能力,以及摄影摄像、平面设计、视频剪辑、音频处理等相关技能,有宣传相关工作经验者优先考虑。

五、岗位设置

1、融媒体中心设主任1名;

2、行政中心设行政总监1名,行政部设部长1名;

3、新闻中心设新闻总监1名,编辑部设部长2名,记者团设部长2名;

4、运营中心设运营总监1名,官网运营部设部长1名,微信运营部设部长2名,短视频运营部设部长2名;

5、技术中心设技术总监1名,视觉设计部设部长2名,影视制作部设部长2名。

六、岗位职能

行政中心:

1、统筹日常事务及设备管理;

2、工作文件撰写及资料整理,如工作总结计划、重点工作上报等;

3、负责牵头实施重要活动的策划执行、选题规划排期、部门协调、后勤保障等;

4、完成组宣部交办的其他工作。

新闻中心:

1、完成校园新闻的采访与报道、学校各类会议及活动的拍照任务;

2、官方微信、团属微信等新媒体平台的稿件编辑;

3、对校园变化、发展建设及风光人物等进行日常的拍摄记录并整理策划图集,制作人物采访和校园风光等。

运营中心:

1、微信公众平台内容的排版及推送;

2、负责学校官方微信、团委官方微信、官方抖音平台、官方视频号的日常运营维护;

3、负责官方网站的日常运营及网站建设;

4、负责网络舆情监督。

技术中心:

1、平面设计(校园网主页及微信Banner图片的设计、活动海报、宣传册、学院形象设计等);

2、文创产品设计。

3、参与学校各类活动的录像工作并保留备案;

4、长视频及创意视频的后期剪辑、特效制作等;

5、音频制作处理;

七、报名方式及选拔程序

1、推荐报名(9月7日-9月10日)

有意报名者请自行填写竞聘表(附件1)并于9月10日15:00前将纸质版推荐表及相关佐证材料送交至办公楼南楼505办公室,电子版发至邮箱:ddhxtw@163.com(邮件命名为:融媒体中心+部门+姓名)

(点击文章末尾处阅读原文获取附件1)

2、资格审查(9月11日)

组宣部将对所有报名者进行资格审查。

4、竞聘考核(9月12-13日)

资格审查名单通过者,参加面试考核。(具体时间地点另行通知)

4.公示(9月14-16日)

根据考核情况确定拟录用名单,并在全校范围内公示。公示合格者试用期1个月。

END

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责任编辑 | 高超

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