【招考招聘】全省多地市，千余个岗位，总有一个适合你

招考招聘

招聘信息已经来到，请做好准备！

招聘速览

1.河北银行招聘160人

2.教育部直属事业单位招聘135人（截止时间：11月30日）

3.香河县招聘30名城市管理协勤执法人员（截止时间：11月23日）

4.北华航天工业学院公开招聘12名工作人员（截止时间：11月29日）

5.唐山市曹妃甸区公安局招聘公安协勤人员50名（截止时间：11月23日）

6.井陉矿区委组织部招聘社区居委会工作人员40名（截止时间：11月25日）

7.秦皇岛市卫生和计划生育委员会直属事业单位招聘315人（截止时间：11月25日）

8.邢台市威县招聘卫生专业技术人员66人（报名时间：11月23日-11月25日）

9.威县招聘交警大队协管员文员等共85人（报名时间：11月23日-11月25日）

10.保定博野县招聘幼儿教师32名（报名时间：11月29日-12月8日）

11.保定市徐水区选聘50名高中教师

12.辛集市事业单位公开招聘162人（截止时间：11月28日）

13.承德医学院附属医院招聘22名工作人员（截止时间：11月29日）

14.大名县对事业单位公开招聘中核减岗位进行公开招聘（截止时间：11月27日）

河北银行招聘160人

招聘研究生、本科生

一、招聘条件

1.国内全日制普通高等院校2017年应届毕业生，按期获得毕业证、学位证等相关证书。海外院校留学归国的优秀学生，须为应届毕业且初次就业，按期获得教育部学历认证。

2.经济、金融、计算机、数学、精算、财务、会计、法律、投资、证券、基金、保险、资产管理等相关专业及研究方向。

3.品学兼优，遵纪守法，诚实守信，身心健康，无违法、违规、违纪等不良记录。

4.具有较强的学习能力、分析研究能力、组织协调能力，具有良好的沟通表达能力及团队意识。

二、招聘数量

硕士研究生95人、本科生60人。

三、工作地点

石家庄、天津、青岛、唐山、邯郸、廊坊、沧州、保定、邢台、张家口、衡水、秦皇岛、承德等地区。

四、应聘方式

(一)报名方式

登录河北银行网站首页(www.网址未加载)，点击页面右上角“人才招聘”栏目，进入“河北银行2017年毕业生招聘启事”，点击页面左下角“应聘申请”按钮进入简历投递页面，注册登录填写个人简历，并申请应聘岗位(务必点击应聘岗位，否则无法完成报名)。

(二)各阶段招聘工作说明

1.2016年11月至12月、2017年3月至4月，我行将分别在北京、天津等地参加招聘会或组织专场招聘会(具体时间敬请关注相关院校发布的招聘信息)，毕业生可到招聘会现场参加初选，参加现场初选人员须按上述方式提交电子简历。

2.硕士及本科毕业生应聘包括简历筛选、笔试、一面、二面等环节，通过网络投递简历人员与参加现场招聘会人员具有同样的应聘机会。

招聘博士生

一、招聘条件

1.年龄30周岁以下，国内全日制普通高等院校2017年应届博士毕业生，经济、金融、数学、精算、投资、证券、资产管理等相关专业及研究方向，2017年9月前获得毕业证、学位证等相关证书。

2.遵纪守法，诚实守信，身心健康，无违法、违规、违纪等不良记录。

3.学术功底扎实，实战研究经验丰富，分析研究能力突出，具有良好的沟通协调能力，熟悉当前经济及金融环境。

二、招聘数量：5人

三、工作地点：石家庄、北京

四、应聘方式

（一）报名方式

登录河北银行网站首页（www.网址未加载），点击页面右上角“人才招聘”栏目，进入“河北银行2017年博士生招聘启事”，点击页面左下角“应聘申请”按钮进入简历投递页面，注册登录填写个人简历，并申请应聘岗位（务必点击应聘岗位，否则无法完成报名）。

（二）各阶段招聘工作说明

1.2016年11月至12月、2017年3月至4月，我行将分别在北京、天津等地参加招聘会或组织专场招聘会（具体时间敬请关注相关院校发布的招聘信息），毕业生可到招聘会现场参加初选，参加现场初选人员须按上述方式提交电子简历。

2.博士毕业生应聘包括简历筛选及面试环节，通过网络投递简历人员与参加现场招聘会人员具有同样的应聘机会。

招聘详情请登录河北银行网站：http://www.网址未加载/hbbank/_303459/_303463/index.html

教育部直属事业单位招聘135人

受教育部委托，全国高等学校学生信息咨询与就业指导中心负责组织实施2017年度教育部直属事业单位面向普通高等学校应届毕业生统一公开招聘工作。现将有关事项公告如下：

一、招聘计划

本次公开招聘涉及20家单位，共招聘115人，详见发布的岗位信息。

二、报名条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）遵纪守法，品行端正；

（三）具有岗位所需要的专业或技能；

（四）适应岗位要求的身体条件；

（五）招聘岗位所规定的其它条件；

（六）定向生、委培生不得报考；

（七）留学回国人员需满足北京市政府关于留学回国人员申请在京就业落户的有关要求。

三、网上报名

自公告发布之日起至11月30日24:00，应聘人员登录“教育部直属事业单位公开招聘平台”进行网上报名（网址：www.网址未加载/moe/）。每人限报一个岗位，所有报考信息一经提交不得修改。应聘人员应提供完整、真实、有效的个人信息，提供虚假信息者，一经发现，立即取消报考资格。

教育部直属事业单位面向社会统一公开招聘工作人员

受教育部委托，全国高等学校学生信息咨询与就业指导中心负责组织实施2017年度教育部直属事业单位面向社会在职人员统一公开招聘工作，现将有关事项公告如下：

一、招聘计划

本次公开招聘涉及12家单位，共招聘20人，详见发布的岗位信息。

二、报名条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）遵纪守法，品行端正；

（三）具有岗位所需要的专业或技能；

（四）适应岗位要求的身体条件；

（五）招聘岗位所规定的其它条件。

三、报名程序和方法

（一）网上报名

自公告发布之日起至11月30日24:00，应聘人员登录“教育部直属事业单位公开招聘平台”进行网上报名（网址：www.网址未加载/moe/）。每人限报一个岗位，所有报考信息一经提交不得修改。应聘人员应提供完整、真实、有效的个人信息，提供虚假信息者，一经发现，立即取消报考资格。

网址链接

http://www.网址未加载/moe/bulletin/2c918082580a015b015851f71cd50082

廊坊

香河县招聘30名城市管理协勤执法人员

一、招聘岗位及人数

城市管理一线协勤执法人员30名(男性)。

二、招聘条件

(一)遵纪守法、作风正派、责任心强、热爱城市管理工作，服从组织安排;

(二)身体健康、具备履行岗位职责的身体条件和工作能力;

(三)年龄为18至28周岁(男性)，身高170㎝以上,身体健康,仪态端庄;

(四)香河县本县户籍，具有高中(含高中)以上学历人员。大专以上学历,法律、建筑专业,退伍军人优先

三、报名与资格审查

1、报名地点：香河县人力资源和社会保障局四楼407室。

2、报名时间：2016年11月21日---2016年11月23日。

3、考务费100元。

4、报名时需提供以下资料：协勤执法人员报名表、身份证、户口本、毕业证原件及复印件，本人近期1寸同版免冠照片4张。退伍军人需另提供退伍证原件及复印件。

四、待遇

香河县城市管理行政执法局协勤执法人员，实行聘用合同制管理，工资每月2800元(扣保险后)，统一配发服装，缴纳社会保险(养老、医疗、工伤保险等)。

报名咨询电话：0316-8321750;8672140

北华航天工业学院公开招聘12名工作人员

一、招聘原则

坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照任人唯贤、德才兼备的原则，采取考试与考核相结合的方式进行。

二、招聘方式

本次招聘采取单位招聘方式。

2016年北华航天工业学院第二次拟公开招聘专业技术岗位人员12名。具体招聘人数和岗位条件详见《北华航天工业学院2016年第二次公开招聘工作人员岗位条件表》（附件1）。

三、招聘条件、岗位、人数

（一）应聘人员应具备以下基本条件：

1．具有中华人民共和国国籍；

2．18-35周岁（1980年5月3日后出生）。

3．遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德；

4．具有全日制研究生学历、博士或硕士学位，且本科阶段为普通全日制本科毕业、具有学士学位；

5．适应岗位要求的身体条件；

6．具备岗位所需要的其他条件。

(二)招聘人数和岗位条件：

2016年北华航天工业学院第二次拟公开招聘专业技术岗位人员12名。具体招聘人数和岗位条件详见北华航天工业学院2016年第二次公开招聘工作人员岗位条件表》(附件1)。

凡涉及到年龄、户籍、工作年限等需要确定时间的，计算日期截止到2016年5月3日。

现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、非应届毕业的全日制普通类高校在读学生不在招聘范围。

曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得应聘。此外，应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

回避关系是指《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条关于“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避”的规定。

四、招聘程序

（一）报名和资格审查。

1.网上报名。邮箱报名

邮箱地址：bhhtrsc@163.com。

请将本人填写的北华航天工业学院公开招聘报名表（见附件2或北华航天工业学院人事处网站查询下载）、北华航天工业学院公开招聘报名信息一览表（见附件3或北华航天工业学院人事处网站查询下载）、本硕博期间的成绩单、本人的各种获奖证书、主持或参与的科研项目、反映学术水平的论文等资料的扫描件发送到上述邮箱。

2.报名时间：2016年11月21日—2016年11月29日17:00时。未在报名时间段内报名的人员，将无法安排测试。

3.要求：

领取准考证时应提供本人身份证，往届毕业生须提供毕业证及学位证，应届毕业生须提供学校开具的证明，邮箱提供的所有扫描件的原件面试时备查）。

报考人员应如实提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负；弄虚作假的，一经查实即取消考试资格或聘用资格。报名与试讲时使用的身份证必须一致。经考核录取的人员，若经与本人档案核实，信息不真实的，北华航天工业学院将予以解聘。

请考生随时关注学院人事处网站，所有通知事宜均通过学院人事处网站发布，不再另行通知。

4.资格审查及缴费。学院成立学科专业资格审查小组，依据应聘人员提供的报名表、成绩单、各种获奖证书、主持或参与的科研项目、反映学术水平的论文等资料的扫描件予以审查，对应聘者的基本条件、学识及学术水平进行初筛。于12月7日在人事处网站公布审查通过人员名单。无需缴费。

5.准考证发放：取得测试资格的应聘者，于12月16日凭身份证领取准考证。

（二）测试

1、测试时间定于2016年12月17日上午8:30进行。

2、所有岗位均采用试讲方式，部分专业根据需要可在试讲环节设有相关实践操作。

3.试讲采取分专业（按报考专业）方式进行，试讲内容由各专业指定，不指定考试辅导用书。试讲时间20-30分钟。试讲时要求考生对本学科前言及对高等教育的认知程度有所表述。

4.试讲结果现场公布。

（三）面试

1.面试人选确定。依据试讲成绩从高分到低分按计划招聘人数与进入面试人选1：3的比例确定面试人选，比例内末位成绩并列的均进入面试。

2.面试时间和地点：现场发布。

3.资格复审。面试前，由人事处对参加面试的应聘人员进行资格条件复审。复审时，试讲人员需将本人邮箱提供的佐证材料的原件逐一核实。经复审不符合报名资格条件的或弄虚作假者，取消面试人选资格。依据试讲成绩按照报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补（递补不超过两次）。

4.面试方式。采取现场答辩方式进行，主要测试应聘人员的综合素质和相关能力。面试实行百分制，按照专家打分数的平均分做为面试成绩。

5.总成绩合成。面试结束后，按试讲成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩，满分100分。其中，试讲成绩、面试成绩分别占40%、60%，即总成绩＝试讲成绩×40%＋面试成绩×60％。计算考生成绩时，保留小数点后壹位。

(四)体检、考察

根据总成绩，按照1:1的比例在最低分基础上确定拟录用人选，录用人员必须在廊坊市三级甲等医院进行体检。应聘者本人应对体检报告的真实性负责。学校将对体检报告请有关专家进行鉴定，凡属虚假的，取消拟录用资格并保留追究提供虚假体检报告单位相关责任的权利。取消拟聘人选资格后，从报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补。

(五)公示

根据考生的考试、体检、考核情况，将拟聘人选提校长办公会议通过后，写出书面报告，填写公开招聘拟聘用人员公示名单并加盖公章，连同拟聘人员笔试、面试成绩、体检考核情况等材料报省人力资源和社会保障厅事业单位人事管理处，在河北人社网(www.hbrsw.gov.cn)和学校网站进行公示，公示期为7个工作日。

(六)聘用

对公示期满无异议的，按程序办理相关聘用手续。被聘用人员按相关规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

五、信息发布及政策咨询

通过河北人社网（www.hbrsw.gov.cn）及北华航天工业学院网站（面向社会公开发布招聘信息；现场公布招聘过程中的笔试、面试成绩、面试时间和地点等信息。

政策咨询电话：0316-2083215/17/0316-2606787（北华航天工业学院人事处）

唐山

唐山市曹妃甸区公安局招聘公安协勤人员50名

公开招聘公安协勤人员50名（男性45名，女性5名）

一、招聘范围及条件

（一）截止2016年10月31日具有曹妃甸区常住户籍，年龄18-35周岁（1981年1月1日-1998年10月31日出生）。

（二）全日制普通高等学校专科以上学历毕业生；退伍军人、特殊技能（持有A1、A2驾驶证）人员可放宽到初中。

（三）男性净身高170cm以上，体重不高于标准体重（身高—110）的30%、不低于标准体重15%；女性净身高160cm以上，体重不高于标准体重（身高—110）的20%、不低于标准体重15%。单眼裸视力4.8以上，无纹身，身体健壮、能胜任工作要求。等等。

二、报名

2016年11月21日至11月23日在区人力资源和社会保障局一楼大厅报名（曹妃甸区唐海镇裕华街19号）。

报名时，考生需提交就业报到证（在区人力资源和社会保障局报到的不需提供，在区教育体育局报到的出具报到证明）、毕业证、身份证、户口本、退伍证（退伍军人提供）、驾驶证（特殊技能人员提供）所有证件原件及复印件，近期小二寸照片3张。

领取考试准考证时间及地点：2016年11月28日上午8:30-12：00在曹妃甸区人力资源和社会保障局一楼大厅领取。

三、待遇

经公示符合招聘条件的人员，实行社会化用工管理，由劳务派遣公司统一签订劳动合同，合同期限为两年。月工资待遇2000元，并缴纳养老、失业、医疗、工伤、生育五种社会保险费和住房公积金。

石家庄

井陉矿区委组织部招聘社区居委会工作人员40名

一、招聘职位

社区居委会工作人员40名，其中A岗位10人，B岗位30人。

二、招聘对象及条件

此次招聘对象分为A、B两个岗位，A岗招聘对象为井陉矿区户籍人员，B岗招聘对象为目前在我区机关事业单位工作的临时工和公益岗位人员，招聘对象需同时符合下列条件：

1、A岗招聘对象应具有国家承认的全日制大专以上学历；B岗招聘对象应具有国家承认的大专以上学历；

2、男性年龄一般为40周岁及以下（1975年11月16日以后出生），女性年龄一般为35周岁及以下（1980年11月16日以后出生）；目前正常缴纳社会保险的可适当放宽年龄；等等

三、报名、考试时间及办法

采取个人报名、组织推荐相结合的办法进行报名。

报名时间为2016年11月21日至11月至25日。

报名地点：区政务服务中心15号窗口。

报名人员需填写《报名（推荐）资格审查表》，同时查验户口簿、毕业证、身份证、缴纳社会保险凭证原件并留复印件一套，在我区机关事业单位工作的临时工和公益岗位人员需提供本单位开具的证明材料，近期免冠小二寸彩色照片三张。考试时间以准考证确定时间为准。

四、相关待遇

招聘的居委会工作人员根据工作需要统一安排在居委会工作；签订劳动合同，每三年一聘，不占正式人员编制。

详情登陆http://www.sjzkq.gov.cn/WebSite/Info.aspx?ModelId=1&Id=36671查询

秦皇岛

秦皇岛市卫生和计划生育委员会直属事业单位招聘315人

一、招聘范围与条件

1、40周岁及以下（1975年11月18日以后出生），博士研究生、主任医师等高层次人才经批准年龄可适当放宽；

2、具有与招聘岗位要求相适应的年龄、学历学位、专业和技能；适应岗位要求的身体条件；等等

二、招聘人数和具体条件

公开招聘计划共计315名，其中市第一医院168名、市第二医院12名、市第三医院11名、市妇幼医院63名、市中医医院28名、军工医院21名、市工人医院2名、市九龙山医院5名，市疾控中心5名。

凡涉及到年龄、户籍、工作年限等需要确定时间的，计算日期截止到2016年11月18日。计算方法为：从2016年11月18日算起，此前累计工作时间每达到12个月计为1年。在校期间的社会实践（实习）经历，不能视为工作经历。

三、报名和资格审查

只限报名网址：秦皇岛市人力资源和社会保障局网站（http://www.heqhd.lss.gov.cn）。

网上报名时间：11月21日9：00至11月25日17：00。

咨询电话：秦皇岛市卫生和计划生育委员会人事科0335-3063953；

邢台

邢台市威县招聘卫生专业技术人员66人

一、招聘条件、岗位及人数

（一）招聘条件

1、遵纪守法，有良好的职业道德。热爱卫生事业，责任心强。

2、符合招聘岗位所需的专业、学历和技能条件。适应岗位要求的身体条件。

3、年龄在30周岁以下，即1986年10月1日以后出生,户籍在本县的人员；

4、学历要求：

（1）全日制医学类专科以上学历或全日制医学类中专学历且具有相应岗位执业资格的；

（2）通过执业资格考试未发证的人员须提供合格成绩单。

二、报名

1、报名时间：11月23日—11月25日

2、报名地点：威县交警大队一楼（中华大街与信德路交叉口东南角）

三、岗位及人数

本次招聘设岗位数66个。其中招聘临床专业24名、护理专业16名、影像专业10名、检验专业8名、预防医学专业1名、公共卫生专业3名、中医专业2名、口腔专业1名、药学专业1名。

咨询电话：0319-6156965

威县招聘交警大队协管员文员等共85人

一、招聘范围

威县户口

二、招聘名额及对象

1、交警大队共招聘65名城区交通协管员：（1）未就业应往届全日制专科以上毕业生25名（其中女性5名）；未就业退役士兵男性20名；（2）交警大队原有临时人员中招聘20名，其中在威县交警大队连续协勤10年以上（包括10年）2名队员直接办理聘用合同，交警大队原有临时人员退役士兵中招聘4人，其他人员中招聘14名，参加工作时间截止到2015年10月31日（参加工作时间以威县交警大队提供的临时工作人员基本信息统计表入队时间为准）。

2、消防大队共招聘15名专职消防队员、5名专职消防文职人员：（1）退役士兵男性15名；（2）未就业全日制专科以上毕业生男性2名，女性3名。

三、招聘条件

1、交通协管员：未就业全日制专科以上毕业生及退伍士兵年龄均在28周岁以下（1988年10月1日以后出生）；交警大队原有人员：在单位连续工作10年以上（包括10年）不受年龄限制，连续工作5—9年（包括5年）的年龄可放宽到40周岁以下（1976年10月1日以后出生），连续工作1—4年的年龄可放宽到35周岁以下（1981年10月1日以后出生）；

2、消防队员及文员：未就业全日制专科以上毕业生及退伍士兵年龄均在25周岁以下（1991年10月1日以后出生）；

3、男性身高1.70米以上，女性身高1.60米以上，双眼矫正视力均在1.0以上，身体健康，五官端正，体型匀称，无残疾、纹身、重听、色盲、口吃等。

四、报名及资格审查

报名时间：2016年11月23日至11月25日。

报名地点：威县交警大队一楼((中华大街与信德路交叉口东南角)。

详情登陆威县政府官网http://www.weixian.gov.cn/Board_news.asp?ID=384查询

保定

保定博野县招聘幼儿教师32名

一、招聘岗位及名额

乡镇幼儿园幼儿教师26名，专业师资6名，共计32名。

二、招聘条件

1.乡镇幼儿园教师

（1）全日制大专学历，1986年9月30日以后出生，具有幼教及以上层次教师资格；全日制本科及以上学历，1986年9月30日以后出生，没有教师资格证的，可先报名参加考试，但试用期内非个人原因必须通过教师资格认证，否则视为放弃。

（2）在我县公办学校代课五年以上人员（时间截止到2016年8月31日），具有全日制中专及以上学历， 1978年9月30日以后出生，具有幼教及以上层次教师资格；在我县公办学校代课二年以上人员（时间截止到2016年8月31日），具有全日制大专及以上学历， 1986年9月30日以后出生，没有教师资格证的，可先报名参加考试，但试用期内非个人原因必须通过教师资格认证，否则视为放弃。

2.职教中心专业教师。

全日制本科及以上学历，具有申报岗位相同或相近专业，1981年9月30日以后出生，没有教师资格证的，可先报名参加考试，但试用期内非个人原因必须通过教师资格认证，否则视为放弃。

3.新闻采访类专业人员

新闻采访全日制大专学历，需具有新闻采访、主持、播音、摄像等相同或相近专业，全日制本科学历可不受专业限制；1986年9月30日以后出生，男生身高要求1.65米以上，女生身高要求1.57米以上。

三、报名时间及地点

报名时间：11月29日——12月8日。

报名地点：博野县教育局阶梯教室。

保定市徐水区选聘50名高中教师

一、选聘数额

本次共选聘高中教师50名，选聘单位、具体岗位及数额详见附表。

二、选聘原则

（一）坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

（二）坚持严格标准，按岗选聘的原则。

三、选聘范围

全日制普通类高校应、往届毕业生。

四、选聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍，年龄18-35周岁，即1982年1月1日至1999年12月31日间出生。

（二）热爱教育事业，能够履行《教师法》规定的义务，遵守教师职业道德，有敬业奉献和改革创新精神。

（三）身体健康，无传染性疾病和精神病史，能胜任教育教学工作。

（四）徐水一中、综合高中、巩固庄中学三所普通高中所聘教师，须取得高中教师资格证书。徐水一中、综合高中应聘人员学历为普通高校全日制师范类本科一批（直本）及以上；巩固庄中学应聘人员学历为普通高校全日制师范类本科一批（直本）及以上，特别优秀者可放宽到普通高校全日制师范类本科二批。职教中心所聘教师，需具备普通高校全日制本科及以上学历，原则上应取得相应教师资格证书，优秀者可先行聘用，但两年内必须取得相应教师资格证书，否则予以解聘。

（五）所学专业或教师资格证专业与应聘岗位专业一致或相近，每人限报一个岗位。

有下列情况之一的不具备选聘资格：

①有犯罪记录、被司法机关确定为犯罪嫌疑人或有其他严重违法违纪行为的。

②伪造有关证件、证明材料或有其他弄虚作假行为的。

③有其他不符合报考条件的。

五、选聘方式及程序

教育局和各高中学校要及时与各高校进行联系和沟通，积极参加河北师大及全国重点高校组织的师范类毕业生就业洽谈会，职教中心专业课教师也可参加各级人事部门组织的非师范类毕业生就业洽谈会进行选聘，选聘依据以下程序进行：

（一）公布选聘信息（2016年11月21日-11月27日）

选聘办及时与相关高校取得联系，了解毕业生的相关情况，在区政府、教育局、相关高校网站公布我区高中选聘岗位信息，通过多种形式对我区经济和教育发展状况进行广泛宣传，积极吸纳优秀毕业生到我区任教。

（二）组织报名（2016年11月28日-12月2日）

选聘办组织符合条件的人员通过网上、电话、现场等多种方式报名。面试时须提供身份证、毕业证、学位证、教师资格证、就业协议书原件和个人简历，2017年应届毕业生暂未取得毕业证、学位证、教师资格证的，需由就读院校出具相关证明。

实际报名人数与岗位选聘人数比例达不到3:1时，将调整选聘岗位。

（三）面试（2016年12月6日）

面试地点安排在河北师大等高校进行，具体地点另行通知。面试采取试讲的方式进行，试讲内容为现行的高中教材。根据拟选聘人员学科分布情况，由选聘办遴选取徐水一中、综合高中、巩固庄中学、职教中心四所学校相关领导和教师组成7人试讲评委小组，根据试讲评分标准，对应聘人员现场打分，面试成绩满分为100分。根据应聘人员的试讲成绩（去掉一个最高分和一个最低分，取平均值）由高到低确定拟聘人员。拟聘人员的分数应在合格分数60分以上。整个过程人社局全程参与。

（四）考察考核（2016年12月7日）

选聘办组织相关人员，通过查阅档案、座谈等方式，对拟聘人员的思想政治表现、道德品质等情况进行考察考核。根据岗位需求情况，由教育局、招聘学校与聘用人员签订毕业生就业协议。整个过程人社局全程参与。

（五）组织体检（2016年12月9日）

根据面试成绩，依据选聘岗位按1：1的比例由高分到低分等额确定参加体检人选，体检费用自理，体检标准参照《公务员通用体检标准》。体检不合格者，依据面试成绩依次递补。

（六）公示结果（2016年12月15日-2016年12月23日）

根据面试、考核、体检结果最终确定出拟聘人员，并报领导小组同意，在徐水区政府网站公示七个工作日。

在公示期间出现不合格或拟聘用人员放弃聘用岗位，按应聘该岗位考生的面试成绩由高到低的顺序进行递补。

（七）聘用安置

2017年暑假开学后，拟聘用人员与学校签定聘用合同，纳入全区教职工编制，办理增人、入编等手续，工资从正式上岗后的当月计算。不能按期取得毕业证和教师资格证的不予聘用或解聘。按规定实行试用期制度，试用期为12个月，试用期包括在聘用合同期限内，试用期抵顶见习期。试用期满经用人单位考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用，用人单位终止聘用合同。新聘用教师须在区教育系统工作满8年以上方可流动。

附表

辛集

辛集市事业单位公开招聘162人

一、招聘条件

1、年龄18周岁以上、35周岁以下（1980年11月19日至1998年11月18日期间出生）；部分岗位为30周岁以下（1985年11月19日以后出生）或40周岁以下（1975年11月19日以后出生）;

2、全日制普通高等学校毕业生;

3、具有辛集户籍，或配偶为辛集户籍；部分岗位为河北省户籍;等等

二、报名办法

每个考生限报考一个事业单位的一个岗位。已就业人员报考时，须经所在单位同意后方可报名（其中机关、事业单位在编人员须经所在单位主管部门集体研究）。

报名网址：辛集市人力资源和社会保障局网站（www.hebxjrsj.gov.cn）。

报名时间：11月19日9∶00至11月28日17∶00

缴费时间：11月19日9∶00至11月29日17∶00

三、招聘岗位

本次招聘采取统一招聘方式，按照制定招聘方案、发布招聘公告、报名及资格审查、招聘考试(笔试、面试)、体检、考察、拟聘人员公示、聘用等步骤进行。共招聘工作人员162名，其中教育类100名，医学类13名，综合类49名。

具体招聘岗位↓↓

详情登录辛集市人力资源和社会保障局网站(www.hebxjrsj.gov.cn)查询

承德

承德医学院附属医院公开招聘22名工作人员

一、单位简介

承德医学院附属医院建于1949年，其前身为热河省立医院，经过六十余年的发展，已成为集医疗、教学、科研、预防保健于一体的综合性三级甲等医院。

医院编制床位1600张，设临床、医技科室53个，职能科室30个，年门、急诊120余万人次，出院病人4.91万人次。另外，医院在承德市开发区新建的一所1200张床位的分院，在2015年12月正式投入使用。

二、招聘原则

坚持德才兼备，贯彻民主、公开、竞争、择优的原则，实行公开招聘，在考试、考核的基础上择优聘用。

三、招聘方式

本次招聘采取单位招聘方式。

按照制定招聘方案、发布招聘公告、报名及资格审查、招聘考试(笔试、面试)、考察、体检、拟聘人员公示、聘用等步骤进行。

四、招聘条件、岗位、人数

（一）应聘人员应具备以下基本条件：

1．具有中华人民共和国国籍；

2．硕士毕业生为30周岁以下（截止时间以公告发布时间为准）；博士毕业生为35周岁以下（截止时间以公告发布时间为准）。

3．拥护中华人民共和国宪法，具有良好的品行和职业道德；

4．具有符合岗位要求的工作能力；

5．具有正常履行职责的身体条件；

6．具备岗位所需要的其他资格条件。

(二)招聘人数和岗位条件：

2016年承德医学院附属医院拟公开招聘专业技术岗位人员21名、管理岗位人员1名。具体招聘人数和岗位条件详见《承德医学院附属医院2016年公开招聘工作人员岗位条件表》(附件1)。

凡涉及到年龄、户籍、工作年限等需要确定时间的，计算日期截止到公告发布时间为准。

招聘岗位所要求的工作经历时间的计算方法是：从公告发布时间为准）算起，此前累计工作时间每达到12个月计为1年。在校期间的社会实践（实习）经历，不能视为工作经历。

现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、在读的非应届毕业生,不得报考。

因犯罪受过刑事处罚和被开除公职的人员；以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。此外，应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

回避关系是指《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条关于“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避”的规定。

五、招聘程序

2016年11月21日在河北人社网（www.hbrsw.gov.cn）、承德医学院附属医院网站(www.网址未加载)面向社会公开发布招聘信息。

（一）报名和资格审查。

1.报名方式。

考生采取现场报名或传真、电子邮箱等方式报名，由承德医学院附属医院人事处受理。

（1）报名时间：2016年11月21日8时--29日8时。

（2）报名地点及联系方式：具体地点：承德医学院附属医院人事处，电话：03142279945、03142270352，传真：03142274895，电子邮箱：cyfyrsc9316@126.com。

（3）报名要求：每名报考人员只能报考一个岗位。报名者须填写《承德医学院附属医院2016年公开招聘工作人员报名表》（附件2），可从网上下载打印填写，并携带本人身份证、毕业证、学位证、资格证书和有关材料原件以及复印件、2张近期同底1寸免冠照片报名，其中2016年应届毕业生还要提供由本校毕业生就业指导部门签署意见的毕业生就业协议书。外地报考人员可将报名表及身份证、毕业证、学位证、资格证和有关材料的复印件通过传真(或扫描发送电子邮件)的方式报名。

报考人员应如实提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负；弄虚作假的，一经查实即取消考试资格或聘用资格。

请考生保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知有关事宜。

（4）资格审查及缴费。由承德医学院附属医院人事处依据招聘岗位设置的条件进行资格审查，资格审查结果现场确认或由用人单位进行电话通知。通过资格审查考生免收报名考试费。

3.开考比例：岗位报考人数与招聘人数的比例不低于3：1，报名人数达不到开考比例的，减少该岗位招聘人数或取消该岗位招聘计划。

4.准考证发放：考生领取准考证时间、地点由承德医学院附属医院人事处确定并负责通知考生。

（二）笔试

1．笔试采取闭卷的方式，考试不指定考试辅导用书，不划定考试范围。笔试实行百分制，满分100分，最低合格分数线为60分。

2．笔试时间：考生的笔试具体时间、地点和有关要求详见笔试准考证。笔试成绩在承德医学院附属医院网站(www.网址未加载)发布。

(三)面试

1.面试人选确定。依据笔试成绩从高分到低分按计划招聘人数与进入面试人选1：3的比例确定面试人选，比例内末位笔试总成绩并列的都进入面试。

2.面试时间和地点：面试地点在承德医学院附属医院，面试时间另行通知。

3.面试方式。采取结构化面试方式进行，主要测试应聘人员的综合素质和相关能力。面试实行百分制，当场打分，面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩。面试最低合格分数线60分。面试成绩在医院行政楼公示栏张贴。

4.资格复审。面试前（一般面试日3天前完成），由人事处对参加面试人员进行资格条件复审。资格条件复审时，面试人员应按照招聘岗位资格条件要求提供本人身份证、笔试准考证、毕业证、学位证等相关材料的原件。经复审不符合报名资格条件的，取消面试人选资格。在笔试成绩最低合格分数线以上报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补（递补不超过两次）。

5.总成绩合成。面试结束后，按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩，满分100分，最低合格分数线60分。总成绩的计算方法为：笔试、面试成绩分别占50%、50%，笔试、面试成绩均按百分制折算。计算考生成绩时，保留小数点后两位。

(四)体检、考察

根据考生考试总成绩，按1：1比例在最低合格线以上人员中从高分到低分确定参加体检人选。如考试总成绩相同，加试临床技能考试确定人选。体检参照现行公务员录用体检标准执行，在三级甲等医院进行体检。

体检合格的，由承德医学院附属医院人事处对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察，并对其资格条件进行复查。考察、体检不合格的，取消拟聘人选资格，并从最低合格分数线以上报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补。

(五)公示

经考察、体检合格的，确定为拟聘用人选，在河北人社网(www.hbrsw.gov.cn)、承德医学院附属医院网站（www.网址未加载）进行公示，公示期7个工作日。

(六)聘用

对公示期满无异议的，按程序办理相关聘用手续。被聘用人员按相关规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

六、信息发布及政策咨询

通过河北人社网面向社会公开发布招聘信息；通过承德医学院附属医院网站（www.网址未加载）公布成绩、资格复审时间和地点、面试时间和地点、体检人员名单等信息。请考生注意查看相关信息。

邯郸

大名县对事业单位公开招聘工作中核减岗位进行公开招聘

一、招聘原则

坚持德才兼备的用人标准，贯彻民主、公开、平等、竞争、择优的原则，做到信息公开、过程公开、结果公开。

二、招聘方式

本次招聘采取统一招聘方式。按照原制定的招聘方案程序，通过发布招聘公告、组织报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等步骤进行。

三、招聘岗位、数量、条件

本次事业单位公开招聘共设55个岗位，招聘55名事业单位工作人员，其中：

(一)教育系统：21名。

高中教师14名，其中：数学4名，英语1名，政治1名，历史1名，地理2名，物理4名，生物1名。

高中教师报考条件：全日制普通类本科及以上学历和岗位相近专业，大名县户籍或生源地，取得高中及以上教师资格的或尚未取得高中教师资格但已通过高中教师资格的笔试、面试，并且申请了高中及以上教师资格认定的毕业生，均可以报考高中教师岗位。

大名县职教中心：教师4名。其中：畜牧1名、园林2名、播音主持1名。

大名县职教中心报考条件：全日制普通类本科及以上学历，岗位要求相近专业，大名县户籍或生源地，取得教师资格证或尚未取得教师资格，但已经通过了非幼教教师资格的笔试、面试，并且申请了教师资格认定的毕业生，均可以报考大名县职教中心岗位。

幼儿教师3名。报考条件：要求大名县户籍或生源地，全日制普通类专科及以上学历，幼教相关专业，并取得幼教教师资格证或未取得幼教教师资格证，但通过了幼教教师资格的笔试、面试，并且申请了教师资格认定的毕业生，均可报考幼教岗位。

高中教师和幼儿教师岗位聘用办法：报考同一岗位的考生按总成绩由高分到低分优先选择任教学校。

(二)卫生系统：大名县人民医院30名。

要求全日制普通类二批本科及以上临床医学专业毕业生，不限制户籍或生源地。

(三)其他事业单位：4名。其中：

环境工程相关专业1名，食品类专业1名，统计类专业1名建筑工程类专业1名。

要求大名县户籍或生源地，全日制普通类本科及以上学历相近专业毕业生。

应聘人员还应具备下列条件：

1、具有中华人民共和国国籍;

2、遵守宪法和法律;

3、具有良好的品行和职业道德;

4、年龄在18—35周岁(报考县医院的考生年龄可放宽到40周岁，计算日期自发布公告之日起);

5、具有正常履行职责的身体条件(参照公务员录用体检通用标准)。

下列人员不得报考：

1、曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的人员不得报考;

2、未经本单位及主管部门同意报考的在职人员不得报考;

3、违反计划生育政策的不得报考;

4、未满最低服务年限的或试用期内的公务员、事业单位工作人员不得报考;

5、服务期未满的“特岗教师”不得报考;

6、报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系是指《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条规定，“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避”;

7、法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。

四、聘用后待遇

1、县医院被聘人员纳入大名县财政差额事业编制。

2、教育系统和其它事业单位被聘人员纳入大名县财政全额事业编制，列入财政全额开支。

所有被聘人员享受国家规定的事业单位工资福利待遇，试用期一年，试用期满考核合格人员留在事业单位工作，考核不合格人员取消聘用资格。

五、招聘程序

1、发布招聘公告。本公告在大名县党政信息网、县电视台、毕业生就业指导微信平台(微信号：dmjiuyezhidao)同时发布公告。

2、报名时间、地点、方式及资格审查。本次招聘采取现场报名方式，报考人员于2016年11月19日—11月27日期间到大名县人力资源和社会保障局人事计划综合管理股报名(上午8:30—12:00，下午13:30—17:30，节假日不休息)，考试时间另行通知。咨询电话：0310-6586125。

本人携带身份证、户口本(主页及本人页)、毕业证、报到证等原件和复印件，报考教师岗位的提供教师资格证原件和复印件，近期同底版蓝底1寸照片9张，资格审查合格人员缴纳报名考务费100元，填写《大名县2016年事业单位公开招聘工作人员报名登记表》，每人限报一个岗位。

3、笔试。笔试采取闭卷方式进行，笔试命题和评卷委托外地具有事业单位招考资格的机构或考试中心实施，笔试内容按照岗位不同分别命题，笔试成绩满分100分。考点选在具有高考资格，能够全程监控录像的学校，严格按照高考标准执行，监考人员全部从县外聘请。

4、笔试成绩公示。在党政信息网、人社局公开栏、微信平台同时公示7个工作日。无异议后确定面试人选。

5、资格复审(笔试成绩公示期间进行)。查阅档案，防止弄虚作假，审核应聘者毕业证、报到证、身份证、教师资格证、户籍等信息与档案是否一致。资格复审合格人员依据笔试成绩从高分到低分，按进入面试人数与岗位设置数3:1比例确定面试人员，比例内末位笔试成绩出现并列的一同进入面试。

6、面试。面试命题委托外地具有事业单位招考资格的机构或考试中心负责，面试内容根据岗位不同分别进行，面试成绩满分100分，每场面试考官设7名，全部从县外聘请。

7、总成绩汇总。总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。总成绩末位相同者，笔试成绩高者为进入体检人员，如果笔试成绩还相同，按学历高低顺序确定，如果学历再次相同，由县公开招聘工作领导小组研究确定。

根据考生总成绩高分到低分，按所报岗位1:1比例确定拟体检人选，面试成绩、总成绩和拟体检人选在党政信息网、人社局公开栏、微信平台同时公示7个工作日。无异议后进入体检程序。

8、体检。体检工作参照公务员录用体检通用标准执行。体检合格人员确定为考察人选，体检不合格人员按总成绩由高到低依次递补其他考生。

9、考察。对考察人选政治思想、道德品质、能力素质、学习表现、遵纪守法等方面全面考察，进一步核准报考人员资格条件，考察合格人员确定为拟聘人选，考察不合格者取消聘用资格，并按总成绩由高到低依次递补其他考生。

10、拟聘人选公示。拟聘人选在党政信息网、人社局公开栏、微信平台同时公示7个工作日。公示无异议后办理就业、工资、编制等相关手续。拟聘人选在公示期间放弃聘用的，或

其它原因不能聘用的，按照总成绩从高分到低分依次递补其他考生。被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内，试用期满考核合格的予以正式聘用，不合格的取消其聘用资格。