就业政策(六):关于“改派”的那些事情

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就业政策(六):关于“改派”的那些事情

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毕业生同学初次派遣到用人单位后,如果已改变就业意向、更换单位,就需及时办理改派手续,否则会影响人事关系的落实和解决,造成很大的麻烦。那么,什么是改派,改派手续又是怎样的呢?今天就给大家一一介绍。

什么是改派?

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改派是指在学校上报就业方案和主管部门核发报到证后,毕业生正式到用人单位报到前进行单位及地区调整的一种做法。通俗地说,就是指将派到原单位的报到证、户口迁移证和档案等人事关系重新派到新的用人单位或其上级人事主管部门。

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办理时限

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①应届高校毕业生界定为自毕业之日起至翌年的6月30日,自毕业第二年的7月1日起为非应届毕业生,不再办理“报到证”和“通知书”调**签手续。

②毕业生应在“报到证”规定期限内按时到单位报到,相关用人单位或人才交流机构按规定办理接收和就业相关手续。自派遣之日起,无正当理由超过3个月不去派遣单位报到的,按社会待业人员办理落户、存档手续。

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改派需要准备哪些材料?

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调**派所需材料:①原《毕业生就业报到证》原件;②原接收单位放行(或解约、解除合同)函(未就业派回生源地的除外);③与现接收单位签订的就业协议书(必须经毕业学校鉴证)或其它有效接收手续。

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编辑:郭思旭

审核:钟堃

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