学党史，重行动，积极服务 全力推进毕业生就业工作

学党史，重行动，积极服务

全力推进毕业生就业工作

目前，正是毕业生就业求职的关键时期，学院领导把握解决学院办学出口的重要环节，以学党史践行动为引领，把为学生服务，解决毕业生就业难题列为重要工作内容。

2021年5月31日上午，学院副院长李景霞主持召开了2021年毕业生就业工作专项推进会。

会上，通报了学院各系部目前毕业生就业情况，学院今年大专毕业生721人，现已就业签约153人，专升本备考157人，就业率达到21.2%，处在全省中上水平。

招生就业处陈萍处长通报了省教育厅就业工作专项调研反馈情况。省调研组认为学院领导政治站位高，服务意识强，任务压的紧，工作抓的实，效果较明显；对学院领导对就业工作的重视，安排，机制，投入等比较满意。同时省调研组对学院毕业生就业工作提出了要求和指导意见，对就业工作任务重，压力大的现状，学院要结合专业实际强化就业措施，提前谋划校企合作，“订单”培养，努力做好对就业资格证受限定的专业探索，解决好就业人员保障和就业经费投入问题。

为了更进一步抓好和推进毕业生就业工作，主管副院长李景霞在会议上强调：

一是就业工作一把手工程进一步落实落靠。

学院成立三级专班，即院级领导指导专班；系部主任、书记推进专班；专业教研室、辅导员推荐引导专班。招生就业处、教务处、学生处三大处室各负其职做好就业各项工作及服务，招生就业处做好企业招聘接洽、信息推荐和与省厅信息沟通传递工作；教务处要做好学生职业生涯规划、就业创业指导工作；学生处组织学管科长、辅导员做好毕业生择业意愿、简历投递、签约跟踪等工作。

二是多渠道帮助毕业生就业，缓冲就业压力。

学院继续提供25个就业岗位，供毕业生就业参考，积极利用全国高校毕业生就业管理系统和黑龙江省就业创业服务平台为毕业生提供多渠道就业选择，解决毕业生就业困难等问题。

三是继续抓好“订单”培养，深入校企合作，实现“招生、培养、就业”一体化。

对要求严格须持资格证上岗的专业毕业生，提前与企业洽谈，签订“信誉协议”，缓解就业压力，提高毕业生的就业率。

通过党史学习教育活动，招生就业处把“知信行”落到实处，努力做好毕业生就业工作。坚信在上级主管部门的关怀指导下，在学院领导的重视支持下，在各系部处室的大力推进下，在全院齐心协力合作下，毕业生就业工作一定能够良好发展，稳步提升。

撰 稿 Ι 李玉贵

编 辑 Ι 董春雨

审 阅Ι 姜玉姝

监 制 Ι 党委宣传部