湖科足迹丨师资力量篇：杏坛撷英德艺双馨

2021-10-20 09:13:47

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湖科足迹丨师资力量篇：杏坛撷英德艺双馨

学校全面贯彻落实“人才强校”的人才理念，全面构建学校人才工作新体系，建设体制完备、导向正确、宣传有效、考核规范、监督有力、奖惩分明的师德师风建设长效机制，大力推进教师教学能力提升工程，推进教师思想政治素质、科研学术水平全面提升，造就一支师德高尚、业务精湛、教书育人的高素质教师队伍。

队伍结构

人才队伍建设成就

十三五期间，学校大力实施人才强校战略，学校各项事业的跨越式发展,呈现出蓬勃生机和强劲的发展动力，师资力量显著增强，人才队伍建设成绩斐然。

“十三五”人才队伍建设成就

现有师资力量

学校现有专任教师1109人，生师比16.9:1。省部级等高层次人才36人，各级各类专家68人。博士306人，硕士779人，博士占27.6％，硕士以上占88.5％。正高职称教师160人，占14.4％。专兼职硕士生导师96人，双师型教师和行业企业专家513人。

名师风采

吴基良，男，1963年4月生，汉族，湖北崇阳人，中共党员。医学博士，二级教授，校外兼职博士生导师，湖北省新世纪高层次人才工程第二层次人才。享受国务院特殊津贴、省政府专项津贴。

白育庭，男，1966年出生，汉族，湖北黄梅人。1987年1月加入中国共产党，外科学博士，二级教授，硕士研究生导师。享受省政府专项津贴、市政府专项津贴。

吴鸣虎，男，1963年11月生，汉族，湖北通城人，农工民主党党员，二级教授，湖北省新世纪高层次人才工程第二层次人才。湖北省有突出贡献中青年专家，享受国务院特殊津贴人员。

戴国强，男，汉族，1964年5月出生，湖北潜江人，中共党员。二级教授，博士研究生学历，经济学博士学位，享受湖北省政府专项津贴。

刘超，女，1973年 6月出生，湖北咸宁人，博士，二级教授。湖北科技学院医药研究院院长，兼糖尿病心脑血管病变湖北省重点实验室执行主任，第十二、第十三届全国人大代表。教育部“新世纪优秀人才支持计划”、湖北省“楚天学者”特聘教授、湖北省新世纪高层次人才工程第二层次人才。

鲍翠玉，女，1969年8月出生，湖北武汉人，二级教授、博士。享受湖北省政府专项津贴专家，湖北省新世纪高层次人才工程第二层次人才，湖北省科技成果评审专家，荣获第七届湖北省青年科技奖。

沈定文，男，1966年3月出生，博士，二级教授，硕士生导师，华中科技大学、武汉大学兼职硕士生导师。湖北省预防医学会医学寄生虫学专业委员会常务委员，湖北省昆虫学会常务理事。荣获湖北省有突出贡献中青年专家，湖北省新世纪高层次人才工程第二层次人选，湖北省教育厅跨世纪学术骨干。

黎群武，男，1963年9月生人，汉族，中共党员，二级教授，享受湖北省政府专项津贴。现任临床医学院、附属第二医院党委书记，校党委委员。主编、副主编教材10余部，承担和参与多项省部级以上教学科研项目，其中《卫生法学》获司法部优秀教学成果三等奖。

吴亚林，男，1962年12月出生，湖北麻城人,二级教授，博士，湖北省人文社科重点研究基地——农村教育与文化发展研究中心主任，湖北名师工作室主持人。荣获第八届湖北省社会科学优秀成果奖三等奖、湖北省高校人文社科奖、湖北省教学成果奖。

马萍，女，汉族，湖北阳新人，1968年8月出生，硕士生导师。享受湖北省政府专项津贴，荣获首届“萧迪杯”高等学校医学类课程混合式教学设计大赛二等奖1项，主编、参编教材和专著4部。

闵清，女，汉族，湖北阳新人，1967年生，博士，教授。湖北省政府津贴专家，湖北省“楚凤成才计划”百名优秀女性科技创新人才，“湖北名师工作室”主持人，获湖北省高等学校教学成果多项，湖北省自然科学家三等奖2项，湖北省科技发明奖1项，获发明创业成果奖一等奖1项；获得中国产学研合作创新成果一等奖1项。

徐四六，男，汉族，湖北通山县人，1969年生，光学博士，教授，硕士生导师。教育部高校光电信息科学与工程专业教指委委员，咸宁市政府特殊津贴专家。多次荣获学校十大师德标兵、学校科研十佳、优秀班主任、优秀教师等荣誉称号。长期致力于光通信、量子通信和非线性光学的教学和科研，指导学生各级各类学科竞赛获奖30余次，其中国家奖二等奖2项，三等奖12项，省级奖20余项；指导学生发表SCI和EI论文20余篇；指导学生完成国家和省大学生创新创业项目6项。

徐蕾，女，1976年3月生，湖北武汉人，教授。教育部马克思主义工程重点教材示范教师，湖北省教师培训专家库成员，湖北省优秀学位论文评审专家。先后主持国家社会科学基金1项、教育部人文社会科学研究项目1项、省社科基金项目2项、省教育科学规划重大招投标1项、重点课题及一般项目3项，厅级校级项目多项。作为骨干成员参与国家社会科学重大项目、国家自然科学基金、全国教科规划、新世纪人才、省教研项目等国家级、省部级项目7项。

队伍建设

学校党委高度重视人才队伍建设，全面深化新时代教师队伍建设改革，全面加强师德师风建设，引导教师以德立身、以德立学、以德施教，培育“四有好老师”“四个引路人”，推进教师实现“四个相统一”,努力建设一支政治素质过硬、业务能力精湛、育人水平高超的高素质教师队伍，先后涌现湖北省师德先进个人、荆楚好老师、三获全国无偿献血奉献奖金奖的献血达人等先进典型，呈现出教师人人尽展其才、好老师不断涌现的良好局面。