学党史 忆初心丨党的组织路线发展史（一）

编者按

习近平总书记在党史学习教育动员大会上强调，全党同志要做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行，学党史、悟思想、办实事、开新局，以昂扬姿态奋力开启全面建设社会主义现代化国家新征程，以优异成绩迎接建党一百周年。

百年征程波澜壮阔，百年大党风华正茂，值此中国共产党成立一百周年之际，我们推出党史学习教育十个专栏，以充分展示从“小小红船”到“巍巍巨轮”，从“春天的故事”到“新时代华章”，中国共产党走过的光辉历程、取得的伟大成就、积累的宝贵经验及其带给我们的深刻启示。今天，我们共同学习第五个专栏“党的组织路线发展史”的第一期。

新民主主义革命时期

1921

中共一大

党的一大纲领决定在全党建立统一的组织，明确规定有5名党员的地方可以建立地方委员会，并将民主集中制作为根本组织原则，地方委员会的财政、出版和政策都应受中央执行委员会的监督和指导。这表明，我们党成立伊始就是一个目标明确、组织严密的无产阶级政党。

1922

中共二大

党的二大通过的党的第一个章程，详细规定了党员条件和入党手续、党的组织系统、结构以及党的组织原则。

1923

中共三大

党的三大通过的《中国共产党中央执行委员会组织法》，是党的历史上第一个关于党中央组织结构和工作制度的法规性文件。

1925

中共四大

党的四大要求将组织建设放到首要和突出的位置。大会决定党的组织原则是民主集中制，明确规定党的支部是党的基本组织，有3个党员就可以成立一个支部，支部下设党的小组。

1927

三湾改编

1927年9月29日，毛泽东进行了著名的三湾改编，确立了“支部建在连上”的制度。

1928

中共六大

党的六大首次提出了“组织路线”的概念，但并没有解释其具体内涵，在组织问题上突出强调领导干部的工人身份出身。之后，受王明“左”倾教条主义的影响，在组织建设上推行宗派主义的干部路线和“残酷斗争、无情打击”的党内斗争方针，党的事业和党的建设受到严重损害。

1929

古田会议

1929年12月召开的古田会议指出，发展新党员要注重质量，明确了政治观念没有错误、忠实、有牺牲精神、没有发洋财观念、不吃鸦片、不赌博等6个条件。

1938

六届六中全会

党的六届六中全会上，毛泽东综合党在组织建设方面的经验教训，提出了“政治路线确定之后，干部就是决定的因素”，“有计划地培养大批的新干部，就是我们的战斗任务”，并提出了“才德兼备”的标准和“任人唯贤”的干部路线。毛泽东表示，共产党的干部政策，应是以能否坚决执行党的路线，服从党的纪律，和群众有密切联系，有独立的工作能力、积极肯干，不谋私利为标准，这就是任人唯贤的路线。这一系列正确论断和决定，标志着中国共产党的马克思主义组织路线正式确立。

1945

中共七大

党的七大在党的组织建设历史上创造了多个“第一”，如第一次决定设立党组，第一次在党章中规定党员的权利和义务，第一次把党的基层组织战斗堡垒作用写入党章，第一次将党的性质明确写入党章等。在正确的组织路线的指引下，领导干部的素质能力得到极大提高，全党达到空前团结，党领导人民先后取得了抗日战争的胜利和解放战争的胜利，在全国范围内建立了新生的政权。

社会主义革命和建设时期

1950

七届三中全会

1950年6月，党的七届三中全会提出整顿和巩固党组织的任务。

1951

第一次全国组织工作会议

1951年3月，第一次全国组织工作会议召开，会议要求必须对党的基层组织进行一次普遍的整顿，并提出共产党员的8项条件。

1957

八届三中全会

在党的八届三中全会上，毛泽东从当时干部队伍缺乏领导建设事业的专业知识和能力出发，提出“我们各行各业的干部，都要努力精通技术和业务，使自己成为内行，又红又专”。“又红又专”成为当时组织路线的代表词汇，它要求干部既要提高政治敏感性，又要尽快从各项建设事业的外行变成内行；要求知识分子既要改造政治思想，又要搞好专业研究。

1957年及以后

培养革命事业接班人

随着国际环境的日趋紧张，毛泽东提出培养革命事业接班人的问题。他指出，为了保证我们的党和国家不改变颜色，我们需要培养和造就千百万无产阶级革命事业的接班人。但由于错误估计形势，党的组织路线也随之发生严重偏差，直至发生十年内乱的“文化大革命”。

改革开放和社会主义现代化建设新时期

1979

全国组织工作座谈会

针对干部队伍“老化”严重和干部队伍文化素质偏低问题，1979年7月，邓小平指出“组织路线是保证政治路线贯彻落实的”，“中国的稳定，四个现代化的实现，要有正确的组织路线来保证”。1979年9月，党中央召开全国组织工作座谈会，提出要把加强领导班子建设、培养选拔中青年干部、改革干部制度作为当前最迫切的任务来抓。

1980

中央工作会议

1980年12月邓小平在中央工作会议上，对新时期党的干部要求做了完整表述，“要在坚持社会主义道路的前提下，使我们的干部队伍年轻化、知识化、专业化，并且要逐步制定完善的干部制度来加以保证。提出年轻化、知识化、专业化这三个条件，当然首先是要革命化，所以说要以坚持社会主义道路为前提”。“四化”方针的提出，是对党历来强调的德才兼备标准在新的历史条件下的具体应用。

1982

中共十二大

党的十二大党章对党的中央组织、地方组织和基层组织进行明确规定,这也是新时期党的组织建设的根本遵循。

1994

十四届四中全会

党的十四届四中全会明确提出推进党的建设新的伟大工程的命题，提出着重解决好党的组织建设，特别是要解决好坚持和健全民主集中制、加强和改进党的基层组织建设、培养和选拔德才兼备的领导干部特别是年轻干部等3个问题。

2000年前后

党的民主集中制建设

20世纪90年代至21世纪初，党的民主集中制建设逐步走向制度化、规范化。在推进党的基层组织建设方面，出台了高校、国企、机关、农村等基层组织工作条例，同时加快在新经济组织、新社会组织组建党组织的步伐，党的工作覆盖面不断扩大，影响力不断增强。

2002年后

党管人才原则

确定党管人才原则、把人才工作纳入到党的组织工作之中，是党的十六大后组织工作的一个显著特点，强调人才问题是关系党和国家事业发展的关键问题。中央对农村、企业、城市社区和机关、学校、新社会组织等基层党组织作出一系列部署，推动了基层党建工作的发展。党内民主建设取得新进展，每逢重大问题，中央政治局都要召开会议进行讨论决策。从党的十六届二中全会开始，在每次中央全会上，中央政治局均要向中央委员会报告工作。

2006

中华人民共和国公务员法

2006年出台的《中华人民共和国公务员法》作为我国干部人事管理第一部法律，具有里程碑的意义。

部分内容转自：共产党员网

一支部一品牌

迎接建党百年重温红色记忆

支部简介

技能培训党支部现有正式党员31人、预备党员1人，其中博士研究生1人，硕士研究生22人，高级职称 17人。在武汉电院党委的坚强领导下，技能培训党支部旗帜鲜明讲政治、主题活动有特色、阵地建设强规范、廉政宣传常提醒、队伍展现精气神，先后获评“国家电网公司电网先锋党支部”、“武汉电院先进基层党组织”，多人次获国网湖北电力、武汉电院优秀企业培训师、优秀党员和优秀教师称号，多人获全国、湖北省和武汉电院教学技能大赛一、二、三等奖。

支部书记说

徐海燕

技能培训党支部书记

一百年来，马克思主义唤醒了“为真理而斗争”的革命激情，一代代中国共产党人笃定共产主义远大理想，锤炼了不畏强敌、不惧风险、敢于斗争、勇于胜利的风骨和品质。一寸山河一寸血，一抔热土一抔魂，我们党在非凡征途中铸就伟大精神，绘就中华民族伟大精神的百年长卷。重温党的伟大历史能够感受到党的初心使命、性质宗旨、理想信念的生动教育。习近平总书记“七一”重要讲话，立足中国共产党百年华诞的重大时刻和“两个一百年”历史交汇的关键节点，回望光辉历史、擘画光明未来，是一篇马克思主义纲领性文献，是新时代中国共产党人不忘初心、牢记使命的政治宣言，是我们党团结带领人民以史为鉴、开创未来的行动指南。技能培训党支部将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，把学习贯彻习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话精神作为当前和今后一个时期的一项重大政治任务，精心部署安排，周密组织实施，引导广大党员、干部、群众深刻领会和把握讲话的重大意义、丰富内涵、核心要义、实践要求，切实把思想和行动统一到讲话精神上来。同时进一步坚定理想信念，保持对党忠心，完成好党安排的一切任务；坚持把学习党史与工作实践结合起来，自觉践行初心使命；树牢服务宗旨，永葆教育初心，立德树人，教书育人，为群众排忧解难，办实事，弘扬“实干、创新、匠心”的培训精神；坚持把学习党史转化为推动工作的成效和举措，主动履职尽责，保持担当恒心；发挥党员先锋模范作用，准确把握国家电网公司战略目标和“一体四翼”发展布局，为国网湖北电力和武汉电院高质量发展提供人才支撑和培训服务。

未完待续，敬请期待下一期

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编辑：刘昕怡

审核：李昆王甘霖