湖南千帆建筑商贸有限公司

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湖南千帆建筑商贸有限公司

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公司简介

湖南千帆建筑商贸有限公司,经由湖南省工商行政管理局核准成立,是一家集设计、研发、生产与销售为一体的建筑材料股份制民营企业。

企业始创于2008年,先后投资并拥有品牌家居代理营销公司、沙石开采销售公司、建筑辅材商贸公司三大核心业务板块,致力于为千万家庭与建筑企业提供快速、热情、优质的建材家居产品整体配套和全方位服务。以“客户第一、诚信共赢”为企业宗旨,覆盖产品研发、销售网络、服务体系、品牌建设和经营管理活动之中,始终处于行业领先地位。

经过7年励精图治,公司已与省内、外15家国家特级资质建筑企业和中国房地产100强企业建立战略合作伙伴关系,同时,与国内、外67家一线品牌建筑材料厂商签署省、市级代理权,并通过OEM方式实现多项专利产品的批量制造,依托集团资本运作及资源整合平台,逐渐在建筑辅材的品牌、质量、技术、规模等方面形成了“以全球化为视角,开创建筑辅材系统一站式解决方案,打造建筑辅材系统集成运营商”格局。

公司主营建筑辅助材料,包括临时用水材料、临时用电材料、生产性辅材、周转材料、安全用品、劳保用品、项目部办公及生活用品等8大品类500余品种10000多个规格型号产品,广泛应用于多项省、市级重点工程与“鲁班奖”项目工程建设,且部分产品远销武汉、成都、南宁、贵阳、昆明、南昌等省市和地区。

招聘岗位

一、销售经理

工作地点:湖南长沙岳麓区

工作经验:一年及以上销售经验

学历要求:大专及以上学历

年薪:10万以上

福利待遇:综合底薪+提成+年终福利+节假日福利+五险

应聘要求

1、大专或以上的学历要求,市场营销专业者和有工作经验者优先考虑.

2、有一定的谈判能力与销售技巧、熟用办公软件.

3、品行端正、吃苦耐劳。

工作职责

1、在销售总部领导下,和各部门密切配合完成工作。

2、严格遵守公司各项规章制度,处处起到表率作用。

3、制订销售计划、确定销售政策、设计销售模式

4、销售人员的招募、选择、培训、调配。

5、销售业绩的考察评估。

6、销售渠道与客户管理。

7、财务管理、防止呆帐坏帐对策、帐款回收

8、销售情况的及时汇总、汇报并提出合理建议。

二、销售专员

工作地点:湖南长沙岳麓区

学历要求:大专及以上学历

薪资:3000~8000

福利待遇:基本薪金+通讯补贴+食宿补贴+交通补贴+年终福利+节假日福利+五险

应聘要求:

1、具有一定的谈判能力与销售技巧、熟练使用办公软件。

2、品行端正,吃苦耐劳,极具亲和力,善于沟通谈判。

3、有工程建筑材料类产品销售或采购经验的优先考虑

工作职责:

1、通过多种渠道搜集各种市场信息。

2、进行客户开发。

3、与客户充分沟通,就客户所需事项进行协商。

4、根据项目的进展情况实施商务报价。

5、参与项目的销售工作,并进行客户维护。

三、采购经理

工作地点:湖南长沙岳麓区

工作经验:2年及以上采购经验

学历要求:大专及以上学历

薪资:3000~800福利待遇:基本薪金+通讯补贴+食宿补贴+交通补贴+年终福利+节假日福利+五险

应聘要求:

1、2年以上的采购工作岗位经验。

2、具有良好的谈判能力、沟通协调能力及较强的抗压能力,熟用办公软件。

职位要求:

1、负责公司意向合作供应商的商务洽谈于促成。

2、负责公司与供应商长期合作关系的维护和管理。

3、负责公司采购部门各类采购项目的分类总结。

4、具备产品采购成本分析能力。

四、采购专员

工作地点:湖南长沙岳麓区

工作经验:1年及以上采购经验

学历要求:大专及以上学历

薪资:2000~5000

福利待遇:基本薪金+通讯补贴+食宿补贴+交通补贴+年终福利+节假日福利+五险

应聘要求:

1、1-3年以上采供工作岗位经验。

2、熟悉房建各类甲供材料渠道及市场价格。

3、掌握商品采购的流程和采购的技巧;

4、较强的质量管理和成本控制意识及较强的抗压力能力。

5、具有良好的信息获取能力、分析能力、沟通能力、应变能力、谈判能力等;有良好的职业操守;

职位要求:

1、负责公司采购项目前期的市场调查与产品资料的整理。

2、负责公司意向合作供应商的跟进工作。

3、负责公司与供应商长期合作关系的维护。

4、负责公司各类采购项目数据库的更新与分类总结。

5、负责公司采购经理的事务协助。

五、商务助理

工作地点:湖南长沙岳麓区

学历要求:大专及以上学历薪资:2000~3000

福利待遇:基本薪金+通讯补贴+食宿补贴+交通补贴+年终福利+节假日福利+五险

工作职责:

1、负责公司绩效、考勤、办公室卫生等行政工作;

2、选择并且维护招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,发布招聘广告、参加各种招聘会

3、组织、安排面试,并且能独立进行人力资源初试;

4、办理社会保险相关工作及年检;

5、候选人进入公司后,对试用期员工进行试用期沟通;

6、办理劳动关系中相关手续(报到,转正,调动,离职)

岗位要求:

1、大专及以上学历,法学专科优先;

2、具有2年及以上相关工作经历;

3、熟练操作计算机常用办公软件;

联系人:熊小姐

联系方式:15116307031

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