11月4日下午
基层文化建设工作第二次现场推进会
在明故宫校区举行
校党委副书记、纪委书记杭育新,党委常委、宣传部/教师工作部部长王晖,机关党委、研工部、学工部、保卫部、将军路校区党工委、后勤集团、天目湖校区党工委和各学院分管文化建设工作的负责同志参加会议。
现场参观
在现场参观环节
与会人员实地参观了
航空学院和机电学院的各类文化场馆
先后前往航空航天馆、航空学院大厅、
航宇咖啡厅、数字孪生系统
机电学院大厅、师生共享交流区域等地
深入了解文化场馆的设计思路和文化内涵
亲身感受深厚的人文气息和浓郁的学术氛围
交流研讨
交流研讨环节在机电学院6201会议室举行
王晖主持会议
各学院领导依次分享了
学院文化建设的经验与启示
研讨会现场
杭育新为获评理论学习中心组示范点
4个院级党组织
和文化建设示范点的3个学院
进行了授牌
杭育新在总结讲话中指出,本次现场推进会是去年第一次现场推进会议的拓展和延续,文化建设需要坚持不懈地抓下去,久久为功。随后,他对基层文化建设工作提出了要求:
一是推进文化建设工作的目标是汇聚南航师生共同的价值理念和精神力量,需要从南航、教师和学生三个角度深入理解南航共同的价值理念的内涵和外延。
二是文化建设工作的形式要与时俱进、丰富多样,既要彰显共性特点也要尊重个性差异,形成独具特色的文化标签。
三是各单位要将文化建设工作摆在更高层面,与党建工作、人才培养和精神文明建设等各项工作紧密结合协同落实,努力形成全员、全过程、全方位的校院联合共建合作模式;要以文明校园创建为载体,既要加强各类“看得见”的文化建设,又要加强各类“看不见”的文化建设,真正让文化成为助力学校发展最基本、最深沉、最持久的力量。
下一阶段,学校将结合文明校园创建重点推进学生学习、老师办公的环境改造提升,打造“干净、整洁、明亮”的空间,努力为老师潜心教学科研、学生静心读书学习创造良好的条件环境。
哪些单位荣获了理论学习中心组示范点
和文化建设示范点呢
跟随晓南一起来了解一下吧
理论中心组建设示范点
航空学院党委
航空学院党委注重中心组学习的制度化、规范化建设,制定学习制度和年度学习计划,配备学习秘书,建立学习档案,加强学习过程管理。
开展联学共建
学院与马克思主义学院、航天学院、人文与社会科学学院等学院党委以及行业单位开展联学共建;聚焦学校“一个中心、五路并举”战略布局中的重点难点问题,面向全院师生、校友和行业单位开展师德师风和人才培养专题调研。
建立学习档案
成立“课程思政研究中心”
通过中心组学习,学院领导班子谋大事的战略思维和抓落实的务实作风得到了提升,相关做法被《光明日报》、《中国科学报》、新华网、学校新闻网、学校官微、校外媒体及核心期刊的报道和刊载。
经济与管理学院党委
经济与管理学院党委以教育部党建工作“标杆院系”建设为契机,扎实开展理论学习中心组学习。制定完善中心组学习制度,将中心组学习列入学院党委议事日程,纳入学院党委《全面从严治党工作计划》、《意识形态工作清单》。
中心组
开展集体学习研讨
与将军路校区党工委
开展调研
面向青年教师、学生开展调研
将集体学习与个人自学、专题讲座、网络平台学习等相结合;将“走出去”与“请进来”相结合,与人文学院、将军路校区党工委、晋江市统战部等校内外单位开展联学活动;将理论学习与主题实践、专题调研相结合,开展党性专题培训,深入师生群体、校内外相关单位、校友群体开展专题调研;学院班子以立德树人为根本,以问题为导向,围绕双一流建设和学院综合改革,全面推进各项工作落地。
班子成员、骨干教师赴延安开展党性培训
与校外单位开展联学
马克思主义学院党委
马克思主义学院立足专业优势,把理论学习中心组作为党建和思政工作的“根据地”和“加速器”,开展了集体研学、专家领学、个人自学、实地教学、理论促学、宣传讲学的“六学行动”,形成了“建章立制,打造学习‘样板房’”、 “固本强基,激发学习‘动力源’”、“多维联动,建构学习‘共同体’”等举措,科学制定年度计划,强化学习管理,做到“人人研究新思想,个个能讲专题课”,开展“校本化”“本土化”“一体化”的联合学习。
深入校内外展开宣讲
与校外单位开展联学
2019年以来,学院与航空学院、新华日报等多家单位进行联合学习,中心组成员深入校内外宣讲40余场,在权威媒体刊物发表学习成果文章22篇。
学习成效显著
将军路校区党工委
将军路校区党工委理论学习中心组结合本单位实际,严格落实学习要求,从联动学习、共享学习、学以致用三方面创新推动理论学习。
分别与经济与管理学院党委、航天学院党委
赴江北新区联合开展学习调研
联动学习方面,注重形式联动、单位联动、主题联动,积极探索“地方-学校-学院”的联动模式,联合校内外单位多次赴江北新区、深圳等地开展专题调研。共享学习方面,坚持共享学习理念,扩大学习范围,设立理论学习区及办公区读书角,带动基层党支部和机关工作人员强化互动交流,提升工作本领。学以致用方面,坚持问题导向,以学促知,以知促行,着力推动将军路校区校园文化建设、文明校园创建、江北国际校区规划与建设等工作开展,推动业务工作提质增效。
中心组开展集体学习研讨
文化建设示范点
机电学院
机电学院按照学校党委“坚持文化引领、以文化人、以文育人”的校园文化建设要求,从“营造文化环境、打造文化符号、创设文化活动”三个方面创建文化特色。
营造文化环境,塑立学院学科奠基人铜像,搭建陈列专区、著作展区、楼顶花园等师生共享交流区域,让师生感受沉浸式文化体验。
打造文化符号,以汇聚机电元素的院徽、会议用茶杯、会序封套等静实物符号展现传承文化,以学院年度报告、好人好事等新媒体符号传递共享文化,以学院网站、数字展厅等新技术符号推进创新文化。
创设文化活动,面向师生群体开设“总师专业导论课”、“机电从游”青年教师成长论坛、“吾+”办公微课堂等各类学习交流平台,打造服务不同需求、引领发展共识的文化活动。
理学院
理学院坚持以师生发展为中心,通过加强制度文化、精神文化、科研文化、行为文化和环境文化的建设,营造了学院处处是文化,时时见文化,人人有文化的良好氛围。
一是将文化建设列入年度重要工作统筹推进;二是通过理想信念教育活动的开展在全院师生中形成广泛的精神文化认同;三是构建“大师+教研团队”的组织模式,将学院文化建设融入到科研工作的方方面面;四是连续10年开展理学开放日、连续6年以『学习支持辅导中心』为载体,不断扩大学院文化的辐射力度;五是新建一楼『师生之家』、五楼『开放空间』,通过潜移默化的文化宣传达到润物无声的育人效果,为学校“双一流”建设工作添砖加瓦!
经济与管理学院
经济与管理学院历届党政领导班子一贯重视文化建设,早在2006年就启动了征集院徽的工作。在2013年出台了《经济与管理学院文化建设工作实施意见》,将学院的文化建设正式列入学院建设的重要任务。
近年来,学院紧紧围绕立德树人根本任务,以理念文化为牵引,彰显经管使命担当;以环境文化为载体,突显环境育人目的;以行为文化为导向,规范从教从学行为;以教学文化为抓手,推进教育教学改革;以学术文化为引擎,推动学院学术创新;以管理文化为保障,提升行政服务能力,扎实推进“六位一体”的学院文化建设,学院文化成为推动各项事业发展的强大精神动力。
让我们为这些建设示范点点赞
更好地发挥理论学习、文化建设对
推动院级党组织各项事业发展的重要作用
出品丨晓南晓航工作室
素材来源丨党委宣传部、相关院级党组织
责任编辑丨刘思辰、王伟、赵燕喃
文字校对丨彭丽
值班编辑丨唐楚涵、任翊宁、唐韵
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