我院开展新任中层正职集体廉政谈话

为做好学院党风廉政建设工作，强化教育在先、预防在前，督促学院新任中层正职增强廉洁自律意识，筑牢思想道德防线，12月2日下午，我院在行政楼10楼会议室开展新任中层正职集体廉政谈话。学院在扬的全体院领导、14位新任中层正职参加了会议。会议由党委书记汪业周主持。

纪委书记张建波领学了《中国共产党廉洁自律准则》，主要从扛牢责任、抓好党风廉政建设，廉洁自律、发挥先锋表率作用，勤于学习、自觉加强个人修养等三个方面开展廉政谈话，并提出了具体要求。

院长王承宽简要介绍了此次干部选拔任用情况，代表学院向履新的中层正职干部表示祝贺，同时提出三点要求：一是“抬头看路”，扎扎实实悟理论，在管理实践中强基固本。要把准政治方向，站稳政治立场，坚定不移贯彻落实党的路线方针政策；要理清工作思路，明确工作目标，把握工作重点。二是“埋头工作”，踏踏实实干工作，在实际工作中提高能力。要锤炼过硬工作作风，坚定一条心、下好一盘棋；要掌握高效的工作方法，立足实际，精准施策；要提升良好的管理成效，统筹兼顾，狠抓落实。三是“带头引领”，老老实实学做人，在教职员工中树立形象。要培养优秀的个人素质、勇挑重担的特质和无私奉献的精神，恪守廉洁自律准则，形成团结奋进的合力。

党委书记汪业周在总结讲话中指出，廉政谈话是干部选拔任用的必经程序，是党内监督的有效方式，也是廉政教育的重要载体，旨在进一步强化干部的政治意识、廉政意识和纪律意识，提醒干部始终保持头脑清醒。汪书记对新任中层正职提出殷切期望：一是坚持稳中求进，稳字当头的总基调；二是坚持调查研究，把握实情为先。他要求各位新任职同志须尽快熟悉岗位职责、规章制度、人员情况及重点工作进展等情况，做到心中有数，缩短适应期；积极处理好与分管院领导、部门副职及部门其他人员间的关系，做到团结协作，缩短磨合期；要把新岗位作为新起点，增强使命感和责任感，扎实工作，担当作为，推动学院各项事业再上新台阶。

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