【招聘】浙江省桐乡第二中学
面向普通高校应届毕业生公开招聘教师公告
2018年,浙江省桐乡第二中学招聘新教师6人,职位涉及语文、外语、政治、地理、历史等,具体要求详见《招聘公告》。
浙江省桐乡第二中学面向普通
高校应届毕业生公开招聘教师公告
根据桐乡市教育局、市人力社保局《关于公开招聘2018年中小学教师实施办法》,浙江省桐乡第二中学面向2018届全日制普通高校应届毕业生公开招聘教师6名。现将有关事项公告如下:
招聘计划
序号 | 岗位 | 计划数 |
1 | 高中语文教师 | 2 |
2 | 高中外语教师 | 1 |
3 | 高中政治教师 | 1 |
4 | 高中地理教师 | 1 |
5 | 高中历史教师 | 1 |
合计 | 6 |
招聘范围
普通高校应届本科及以上(指2018届,下同)毕业生。
报考条件
(一)基本条件
1.遵守宪法和法律,具有良好的品行,遵纪守法,有良好的职业道德,未受到过警告及以上的处分。
2.岗位所需的专业条件:所学专业应与岗位专业相同或相近。
(二)其他条件
应聘人员还必须满足下列条件之一:
(1)普通高校应届硕士毕业生;
(2)文、理科专业第一批录取的普通高校应届本科毕业生,且在大学期间获得1次校级学年度二等及以上综合奖学金(按学期为单位评定奖学金的以2学期抵1学年计,下同),其中桐乡市户籍或桐乡市生源可放宽到在大学期间获得1次校级学年度三等及以上综合奖学金;
(3)普通高校应届师范类本科毕业生(不含已取得教师资格证书的非师范类毕业生,下同),且在大学期间获得2次校级学年度二等及以上综合奖学金,其中桐乡市户籍或桐乡市生源可放宽到在大学期间获得1次校级学年度二等及以上综合奖学金;
(4)文、理科专业第二批录取的普通高校(独立学院、民办学校除外)应届非师范类本科毕业生,且在大学期间获得2次校级学年度一等及以上综合奖学金;
招聘程序和办法
招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,坚持德才兼备的用人标准,按照发布招聘公告、报名、资格审核、考试、体检、考核、公示、聘用等程序进行。
1、报名和资格审核。报名采取现场报名的方式。报名者带齐所需材料到学校报名,由工作人员当场进行资格审查。
2、考试。考试的具体方式、内容根据报名情况另行通知。
3、确定体检、考核对象。根据岗位报名人员考试成绩从高分到低分按招聘计划1:1比例确定体检、考核对象。
4、体检、考核。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。考核参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》执行。体检、考核不合格或自愿放弃的依次递补。
5、公示、聘用。根据考试、体检及考核结果,确定拟聘人员,经公示无异议后,按有关规定与用人单位签定就业协议书,正式工作后签订聘用合同。
报名时间、地点
报名时间:2017年12月2日-2017年12月16日
现场报名地点:校长办公室
所需材料:报考人员应提供学校核发的就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》、户口簿(或印有本人户口信息的户口簿页面)、身份证、个人简历、获奖证书及相关证明等资料的原件及复印件。
咨询电话:0573-88413800
浙江省桐乡第二中学
2017年11月30日
桐乡二中欢迎您
来源:桐乡二中
编辑:钟岑 黄思佳
审核:余文玉