国金黄金股份有限公司于(Guojin Gold Co., Ltd.)2008年11月成立,是一家集贵金属艺术品研发、设计、生产与销售于一体的股份制企业,总部设在北京。注册资本为36000万元人民币。全国设有200余个办事处, 员工近3000人。
公司专注于服务银行贵金属业务,目前已进入了工行、农行、中行、建行、交行、招行等100多家银行贵金属业务体系,覆盖全国近70%的银行网点。现合作银行近200家,覆盖全国银行业网点90%。
公司重视每位员工的培训、晋升与成长,建立了人才培训、培养、考核、晋升、激励等机制。公司的人才理念是:选拔和培养合适的人才,让每个员工在公司平台上共同奋斗,共同为客户创造价值,为自己创造价值,为社会创造价值,在关爱、互助、竞争中成长。
业务的快速拓展、对产品与服务的高品质高品位追求、人才的培养与储备需求,促使我公司对客户专员、管培生等相关岗位的高素质人才需求不断增加,特别是亟需打造一个素质高、能力强的银行渠道服务团队,为各银行提供包括产品培训、营销方案设计、线上线下营销支持、贵金属销售业务系统建设等在内的综合服务。
【公司资质】
中国黄金协会常务理事单位
中国珠宝玉石首饰行业协会常务理事单位
全国黄金标准化技术委员会会员单位
上海黄金交易所综合类会员
全国黄金交易从业水平考试培训机构
中国包装联合会常务理事单位
中国工业设计协会理事单位
中国产学研合作促进会常务理事单位
一、招聘对象
2020届专科毕业生,专业不限,经济学类、金融学类、经济与贸易类、工商管理类专业及学生干部优先;
二、招聘岗位
三、薪酬福利
1.转正基本工资4000元(底薪2500+市场津贴1500)+销售额提成+利润提成+其他单品奖励。
2.试用期两个月。
3.工作满一年后享受每月100元工龄工资,此后工龄每增加一年,工龄工资增加100元,1500元为上限。
4.与公司签订劳动合同后缴纳五险一金(缴纳地在北京,医疗可以异地安置,公积金可以提取)。
5.缴纳意外伤害保险。
6.提供免费高档公寓住宿。
7.工作满一年后享受五天带薪年假,此后工龄每增加一年,年假增加一天,15天为上限。
8.公司非常注重员工的个人发展,每年都有晋升机会:从专员-主管-省级经理-副总监-总监-副总经理-总经理。
9.年节享受公司礼品、礼金,平日可享受公司产品内购。
10.定期举办员工生日会。
11.中层管理者可享受赋能计划。
12.各类丰富多彩团建活动,优秀团队有机会享受出带薪出国游。
13.公司可为符合要求人员办理北京市工作居住证。
四、岗位要求
任职条件:
1、普通话标准、流利,具有较强的语言表达能力和沟通能力;
2、性格活泼外向,能够承受工作压力,具有团队精神;
3、工作态度积极,责任心强,爱岗敬业;
4、反应机敏,思维条理性强;
5、有自信心,吃苦耐劳,有上进心,学习能力强,能够适应出差;
6、有银行渠道销售经验者优先。
岗位职责:
1、根据公司计划针对已拓展的银行体系业务进行维护;
2、了解客户需求,制定、执行销售计划,在授权范围内进行商务谈判,对客户进行跟踪,定期提交销售进度报告;
3、协助各大银行组织、策划、执行市场推广活动,完成公司规定的销售指标;
4、制定区域内阶段性的工作计划,完成销售报表的填报;
5、完成领导交办的其他工作
五、联系方式
联系人:闫倩倩010-56861666/18511881866
简历可投递至:3310267331@qq.com
工作地点:全国一类城市、二类城市,可就近安排工作城市
总部地址:北京市通州区新华西街58号通州万达广场写字楼B座20/26层