【学院简介】长春工业大学人文信息学院管理学院

长春工业大学人文信息学院招就处
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【学院简介】长春工业大学人文信息学院管理学院

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管理学院设有工商管理、物流管理和人力资源管理3个本科专业,现有在校生1001人,累计毕业学生3056人。

学院设工商管理、物流管理和人力资源管理三个教研室。拥有一支业务水平高、治学严谨、年龄、职称结构合理的“双师型”教师队伍。现有专任教师28人,其中,博士生导师1人,享受国务院政府特贴1人,吉林省有突出贡献专家2人,吉林省优秀教师1人。高级职称教师占专任教师总人数的54%。

2021年,学院教师党支部被教育部认定为首批“全国党建工作样板支部”。

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为培养具有“奉献和创新精神强,专业技能和基础能力强”的特色人才,学院高度重视校内外的实训、实习和社会实践工作。

目前校内已建成实训基地有:工商管理实验室、经贸实验室、电商物流实验室、管理实训室和大学生创新创业实践基地,这些实验室和基地提供的实践环节极大的提升了学生创新创业思维和能力。

学院还与省内外一些有实力的大中型企业建立了长期、稳定的校企合作关系。如:在长春一汽物流有限公司、长春一汽富晟大众物流有限公司、上海宁远物流有限公司、上海厚谊骏捷国际物流发展股份有限公司、宁波金田铜业(集团)股份有限公司、浙江吉利汽车有限公司、长城汽车股份有限公司等大型企业开展的“实习+就业”模式的校外专业综合实习(实践)教学活动,培养了学生提出实际问题、分析专业问题和解决综合问题的能力,进而获得突出的职业能力。

管理学院

名 师 简 介

宋殿辉管理学院院长

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宋殿辉,博士,教授,硕士研究生导师,管理学院院长。吉林省物流与供应链管理学会副会长。曾获吉林省第十六批有突出贡献专家、吉林省优秀教师、吉林省高校青年教职工“三育人”先进个人等荣誉称号。主持并完成省级以上课题4项;在《社会科学战线》《生产力研究》《对外经贸实务》《物流技术》等刊物上发表第一作者论文20余篇;主编教材2部。获得吉林省第六届教育科学优秀成果三等奖1项、吉林省高等教育学会第十三届优秀高教科研成果三等奖1项、中国物流与采购联合会科技进步三等奖3项、第九届长春市社会科学优秀成果三等奖1奖。主讲运筹学、物流学概论等课程。

王丹管理学院副院长

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王丹,教授,管理学院副院长。在国家核心刊物和省级刊物上发表多篇论文。主持完成省级教科研课题8项。获得吉林省教育厅高等教育学会优秀高教科研成果奖1项,获得学院优秀教学成果奖1项,青年教师讲课比赛一等奖1项,学校“教书育人先进工作者”等称号。主要讲授经济学、劳动经济学、统计学、管理学等课程。

管理学院

2021年招生专业

.工商管理

(授予管理学学士学位)

培养目标:培养德智体美劳全面发展,践行社会主义核心价值观,具有社会责任感、公共意识和创新精神,适应国家经济建设需要,具有人文精神与科学素养,扎实掌握经济管理学科基础知识和工商管理专业知识;具有自主学习能力、创新创业意识、团队精神和沟通协作能力,能够系统分析、综合解决组织中存在的管理问题的应用型人才。

主要课程:管理学、经济学、会计学、财务管理学、公司治理、运营管理、市场营销学、人力资源管理、组织行为学、战略管理、创业学等。

资格证书:学生在校期间可考取人力资源管理师、职业经理人、物流师、营销师、工商管理师等资格证书。

毕业去向:毕业后可在各类企业单位从事生产及运营管理,也可以在事业单位从事日常行政管理工作。

.物流管理

(授予管理学学士学位)

培养目标:培养德智体美劳全面发展,具有高度的社会责任感、使命感、奉献精神和职业道德,具有较强的创新精神、创业意识和一定的创新创业能力,掌握扎实的管理学科基础知识和现代化物流管理理论、知识和方法,能够在物流企业和企业物流部门(特别是汽车企业)从事物流管理相关领域实践工作,胜任运输、仓储、配送、采购、物流信息系统应用、物流企业运营等岗位的应用型人才。

主要课程:管理学、经济学、会计学、采购管理、仓储管理、配送管理、物流系统分析与设计、供应链管理、运输管理、物流成本管理、国际货运代理、市场营销学、运营管理、汽车概论、汽车零配件、生产与运作管理、物流概论、物流信息技术等。

资格证书:学生在校期间可考取国家助理物流师证书。

毕业去向:毕业后可在物流企业(特别是在汽车物流企业)或者企业物流部门从事现场管理工作。

.人力资源管理

(授予管理学学士学位)

培养目标:培养德智体美劳全面发展,践行社会主义核心价值观,具有高度的社会责任感、公共意识、奉献精神和职业道德;适应国家、地方经济建设需要,具有人文精神与科学素养,扎实掌握现代人力资源管理理论及管理方法;具有创新意识、创业意识、团队精神;具备较强的人力资源管理专业技能和一定的创新创业能力,能够在企事业单位、行政部门等机构从事人力资源管理与开发工作的高级应用型人才。

主要课程:管理学、经济学、统计学、战略管理、组织行为学、人力资源管理、工作分析、招聘与测评、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、员工关系管理、职业生涯规划与管理、劳动法规与政策等。

资格证书:学生在校期间可以考取人力资源管理师、职业经理人、工商管理师、营销师等资格证书。

毕业去向:毕业后可在各类企事业单位从事招聘管理、培训管理、绩效管理、薪酬福利管理等各项人力资源管理职能工作,也可从事其他行政管理工作。

管理学院

活动剪影

军训

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诚信考试动员大会

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合唱比赛

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辩论赛

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拔河比赛

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志愿奉献活动

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