在第37个教师节来临之际,为深入了解我校一线教师的工作、学习、生活情况及对学校各项工作的意见建议,9月8日下午,学校在教学综合楼1401会议室组织召开教师代表座谈会。校长刘春明出席会议并讲话,来自各学院20名教师代表参加座谈会。人事处处长于繁华主持座谈会。
座谈会上,教师代表们表示,很欣喜的看到学校近年来在教学、科研等方面的长足进步。他们结合自身工作体会,畅所欲言、各抒己见,并对学校研究生和本科生教学和科研团队建设、高水平成果奖励、职称评审、师资队伍建设、人才待遇等各方面提出了积极的意见和建议,为学校进一步优化各项政策提供了有益的参考。
刘春明表示,大家结合自身情况,做了很好的发言,对学校建设发展提出了中肯的、建设性的意见,学校将认真研究,消化吸收,把这些宝贵意见,真正转化为促进学校发展的务实举措,同时对与会的教师代表以及全校教师致以节日的问候。
刘春明指出,能不能办好一所大学,关键就是看能不能打造一支高素质的师资队伍。近年来,学校始终高度重视师资队伍建设,持续增加投入,并出台了一系列助力教师发展的政策。今后,学校仍将一如既往地关心每一位教师的成长和发展,为教师的教学、科研、生活创造良好的环境和条件。
刘春明指出,新时代教育评价改革是大势所趋,学校将在教学、科研、人事等各领域探索符合新时代高等教育发展目标和规律的政策,采取更为有效的措施激励教师,做好教学科研工作,全面提升教育教学质量。
刘春明强调,广大教师要坚持“立德树人”,做新时代“四有好老师”。牢固树立中国特色社会主义理想信念,学为人师、行为世范,做学生健康成长的指导者和引路人;牢固树立终身学习理念,不断提高业务能力和教育教学质量;牢固树立改革创新意识,踊跃投身教育创新实践,为加快学校教育事业发展而努力工作。要注重道德修养,维护教师形象。不断丰富和深化对师德精神内涵的认识,进一步涵养爱岗敬业、教书育人,严谨治学、精心施教,不计名利、追求奉献的高尚师德,无愧于“人民教师”这一光荣称号。要树立成长意识,做好职业规划。站在对国家负责、对人民负责、对学生未来负责的高度去上好每一门课程,站在国家战略需求和经济社会发展需要的高度,瞄准科技前沿,盯住热点问题,静下心来,认真研究,刻苦攻关,多出成果,多出好成果。
刘春明勉励全体教师,要发扬长师精神,迎难而上、齐心协力,为实现长春师范大学新的跨越式发展作出应有的贡献。
学校人事处、教务处、科研处、研究生院、教师教学发展中心、教师工作部等部门负责同志参加会议。
(通讯员 邹艳辉)
图文制作:柴瑞祺
责任编辑:李 娜
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