泰康养老辽宁分公司招聘简章

2020-7-25 13:05:18

沈阳大学招生就业处

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泰康养老辽宁分公司招聘简章

一、公司简介

泰康养老保险股份有限公司成立于 2007 年 8 月 10 日，注册资本 40 亿元，目前在全国范围内设立了 33 家分公司及 3 家企业年金中心。

泰康养老产品线全面对接国家医养三支柱，致力于为广大雇主和雇员提供企业/职业年金、团体寿险、团体意外险、团体及个人健康保险、团体及个人养老保险、个人税优健康保险等一揽子福利医养解决方案。

泰康养老从 B 端企业员福入手，延伸到 C 端个人医养保障和 G 端政府业务，形成贯通医养，对接 GBC 的完善业务能力，助力国民健康养老保障体系建设。

【构建“大受托”年金服务体系】

泰康养老携手泰康资产拥有年金受托、账管和投资三项资格，凭借高效的管理、优异的业绩、专业的服务，打造了市场领先的“大受托”服务体系。2017年，公司企业年金管理资产累计超过 2100亿元，一级央企客户累计达59家。

【开创 B-B-C 全新商业模式】

延伸员工医养保障，健全企业福利体系，泰康养老在团险领域率先探索面向员工个人的 B-B-C 商业模式。压缩交易环节，降低交易成本，让员工获得价格更优、品质更佳的医养保险服务。近年来，泰康养老先后推出了团购型个人养老产品“汇享有约”，团体终身重大疾病保险“健康有约”，养儿养老综合解决方

案“人生赢家”等针对企业员工个人产品。

【打造健康险旗舰】

泰康养老紧跟国家政策导向，谨遵集团战略要求，成立健康保险发展中心，承接政策性健康保险业务。2016年2月，公司全国首批获准经营、销售个税优健康保险，销量始终位居行业前列。

近年来,泰康先后在重庆、黄冈、天门、荆门、南昌、新余、菏泽、平顶山、大连等多地开展了新农合特困农民疾病补充保险、城乡居民（城镇职工）大病保险业务的承办工作，并在江西、黑龙江、山东、四川等地与政府部门合作，开展医疗救助服务。累计服务参保群众 5000 余万，累计赔付支出近 16 亿元，赔付人次 70 余万，为广大群众筑起了一道“保生命、保健康”的风险防范墙。

与此同时，自全国 15 个地区启动长期护理保险试点以来，泰康已先后承办江西上饶、新疆石河子、四川成都、湖北荆门、黑龙江齐齐哈尔 5 地的长期护理保险业务，承保项目数量行业领先。

二、薪酬福利

1、完备的福利保障制度：

六险（养老保险+医疗保险+失业保险+生育保险+工伤保险+综合福利保障计划）+二金（公积金+企业年金）；依法享有政府规定的所有法定假日，如双休、带薪年假等，签定正式劳动合同。

2、完善的培训体系规划：

公司根据员工不同的成长阶段提供不同的培训内容，进行多元化的岗位培训。

3、收入无上限：

基本工资+绩效工资+月度提奖+长期服务奖+其他福利。

4、透明的培养机制：

①多元化的发展空间一：资深团队管理者发展路径。

客户经理营业处主任营业部经理营业区总监

②多元化的发展空间二：顶尖销售高手发展路径。