九月过半
正值“金九银十”招聘季
各类秋招也在陆陆续续开展
有些招聘的企业已经准备笔试与面试了
面对招聘季
都有哪些需要注意的呢~
这份求职指南
请查收
01.简历
求职就业,最重要的就是简历
通过简历可以了解你的基本情况,简历就是第一扇窗口,也是沟通的第一桥梁
1、基本信息
简历包含的基本信息:姓名、年龄、联系方式、毕业院校。
2、求职意向
简历中标注自己的职业意向会显示求职者的专注与信心,可以给HR留下有态度、有目标的好印象。
3、经历描述
经历描述切忌不要长篇大论,挑出来重点加以概括,否则HR因为无法第一时间得到你必要的信息往往会选择放弃。
02.面试
如果顺利通过笔试,接下来的就是面试了,面试的成功意味着已经经过单位初步的考核,可以进入试用期
这个时候有的同学因为笔试的通过而沾沾自喜,忽略了面试所以往往被淘汰,所以面试也一定要重视!
在面试之前我们必须明白下面几点:
1、自己的优缺点。
2、自己的工作或实习经历。
3、清楚面试职位的行业信息。
4、关于经历,面试官最关心你过往经历的结果。
5、面试前一定要去公司的官网了解公司的现状和产品等等,总之面试前至少很熟悉官网的信息。
6、其次可以网上查询一下公司的发展进程和商业模式,以及创始人的介绍和经历,这样更进一步的了解,这都是为了在面试过程中让HR觉得你是有备而来。
03.防传销
同学们急于找到合适工作的同时也要擦亮眼睛,提高警惕,对各类信息保持自己的判断
每到一年求职季,各类传销组织活动猖獗,他们打着“创业、就业”的幌子,以“招聘”、“介绍工作”为名,利用各种渠道和手段利诱欺骗学生误入传销骗局的情况时有发生
目前,许多传销组织以介绍工作、招聘职工、项目经营等为名,拉拢、鼓动受害人到特定地点参与活动。可以发现,以招聘之名开展的传销有以下特点:
1、传销组织者因为没有正规门店,其指定会面的地点往往是宾馆、酒店、火车站、路边等场所,通常都是传销人员先接引,再控制,因此求职者对这些不正规的见面方式要格外注意
2、公司经常会在异地,薪酬很高,工作轻松,不限制工作经验
3、这些骗子往往利用了求职者着急找工作的心态,因此,千万不能放松警惕
防范措施
传销屡禁不止的原因就是传销者抓住了人性的弱点,用贪欲引诱人,用谎言蒙蔽人。因此,我们应擦亮双眼,面对高利润承诺、不常联系的亲戚朋友游说以及陌生人介绍高薪工作“诱惑”时,一定要保持冷静和警惕
这篇求职指南
有没有帮到大家呢~
希望大家看完这篇指南
可以很快找到自己心仪的工作
加油呀!