学校制定10条措施激励关爱抗击疫情一线广大党员干部和医务工作者

近日，学校党委制定《关于激励关爱抗击疫情一线广大党员干部和医务工作者的十条措施》，通过政治激励、组织激励、工作激励等措施，为坚决打赢疫情防控阻击战提供坚强组织保障。

落实各级党组织主体责任。各基层党组织要守土尽责，第一时间掌握教职工及其家庭成员在疫情防控中的各类情况。临床学院党组织发挥“主力军”作用，组织动员党员医护人员主动投身疫情防控一线，在疫情防控、医疗救治、科研攻关等工作中勇挑重担，不辱使命。

充实一线工作力量。及时选派党员干部充实一线工作力量。要根据疫情防控需要，及时选派组织协调能力强、善于做群众工作的党员干部上一线，开展疫情防控管理服务。

注重一线考察识别干部。主动掌握广大教职医护员工疫情防控任务落实情况，作为提拔使用、职级晋升、评优评先的重要依据。对在抗击疫情一线表现突出的专业技术人员，要在专业技术岗位等级晋升时给予倾斜照顾。注重在疫情防控一线发展党员。

强化一线待遇保障。及时了解一线医务工作者和党员干部的思想状况和工作困难，通过多种形式有针对性地帮助减压释负。对疫情防控的工作人员，有计划地安排轮休、调休。对因参加疫情防控加班加点的人员，应当给予补休或补助。全力做好一线医护人员的后勤保障工作。

突出组织激励关怀。划拨党费开展党内关怀，用于慰问战斗在第一线的医务工作者和基层党员干部。对疫情防控一线的基层党员干部和医务工作者，单独核定考核优秀等次指标，优先评为担当作为方面表现突出干部。及时发现掌握疫情防控一线中涌现出来的先进基层党组织和优秀共产党员，通过多种方式广泛宣传，并进行表彰。