新学期、新担当、新作为、新业绩——学校召开2020年秋季学期开学干部大会

在第三十六个教师节到来之际，9月10日上午，学校在花果山校区第一学术报告厅召开2020年秋季学期开学干部大会，总结2020年上半年工作，安排部署2020年下半年重点工作。校党委书记何伟全，校党委副书记、校长王资，校党委副书记李正武，副校长陆华、李勇、陈颖，校纪委书记王建，副校长施红星，党委委员、党委组织部部长周开进，党委委员，党委宣传部部长刁国庆以及全校副科以上领导干部参加会议。大会由学校党委书记何伟全主持。

党委副书记、校长王资代表学校党委和行政向奋战在教学科研和管理服务一线的全体教职工致以节日的问候，并对2020年春季学期学校行政工作做了全面总结。校长王资指出，2020年上半年是极不平凡的半年，在全体教职员工的共同努力下，学校聚焦立德树人根本任务，秉承“树德明理，蕴智强能，学用一体，知行合一”的教育理念，同心同德，扎实工作，在着力抓好疫情防控的前提下，紧紧围绕建设教师教育特色鲜明的高水平应用型大学这一办学目标，以提升人才培养质量为中心，以深化学分制改革为载体，以专业综合评价和师范专业认证为抓手，以人事绩效分配制度改革为关键，全面推进学校内涵发展、特色发展和创新发展，各项工作保持了良好发展势头。2020年上半年，学校疫情防控期间各项常规教学工作任务和教育教学改革稳步推进；师资队伍建设初见成效，人才队伍结构不断优化；科研创新水平和学科建设势头稳步提高；内部治理体系不断完善；国内合作办学空间和层次不断拓展；继续教育和华文教育水平不断加强；招生就业和学生教育管理工作稳步提升；办学保障条件不断改善；监察审计工作全面强化；校园安全稳定有序。

结合当前学校“十四五”规划的编制工作，围绕学校第二次党代会确定的目标任务，为抓好2020年年度工作任务的贯彻和落实，校长王资要求，学校各二级学院、职能部门要科学谋划，找准差距，进一步明确下半年工作思路和工作任务。重点从提高学校综合实力与核心竞争力方面；高水平学科数量、高层次科研课题和成果数量方面；师资队伍规模和水平、深化改革破解难题方面；干部队伍主动担当、开拓创新和学校管理的科学化方面；服务地方经济社会发展的渠道、平台拓展方面；办学资源的合理配置、办学空间拓展方面等六个方面客观分析，进一步深入查找原因，采取有针对性的工作举措积极推进加以解决。

针对2020年秋季学期开学各项工作，校长王资要求，全校各二级学院、职能部门要切实做好工作安排，牢固树立疫情防控意识，做好广大师生的思想教育和动员工作；抓好新学期教学工作，做好各项保障工作，确保校园安全稳定，使全校师生迅速投入到新学期的工作和学习中。

校长王资强调，2020年下半年的工作任重道远，全校干部师生要更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，以更加饱满的工作热情、良好的精神面貌、扎实的工作举措，绷紧弦、卯足劲，积极投身学校各项事业，形成发展合力，增强办学效能，全力推进教师教育特色鲜明的高水平应用型大学建设进程。

纪委书记王建结合学校纪委的职能职责，就落实好干部大会精神提出纪律作风要求，全校各级党员领导干部一是要准确把握当前党风廉政建设和反腐败的形势任务；二是要以“实”的作风推动学校各项任务落地见效。

纪委书记王建指出，学校纪委在深化“三转”工作中，在转职能方面，改变了以往在“具体参与中监督、在监督中服务”的做法，转为对“监督的再监督、检查的再检查”，退出了与履行监督责任无关的议事协调工作，将工作重点和主要精力聚焦在对监督对象履职情况的监督执纪问责上，把该管的事切实管好，突出主业，明确主责，加强主力，认真履行好专责监督的职能；在转方式方面，改变了以往配合、替代职能部门开展工作督查，“既当运动员、又当裁判员”的做法，把督查的关节点转变到对各学院、各部门落实“主体责任”，党政负责人落实“第一责任人责任”，领导班子成员落实“一岗双责”的监督检查上；重点对二级学院和部门在落实学校党委重大决策部署和重要工作安排、讨论“三重一大”事项，以及在后勤、资产、财务、人才招聘、工程建设、招生考试、职称评审、科研立项等重点领域、关键环节执行制度纪律、坚持程序标准情况的再监督上，确保监督对象“责任”落实落细落小；在转作风方面，按照作风建设的新要求，不断加强作风建设和能力建设，带头纠治“**”方面存在的问题，坚决纠正作风漂浮、软弱涣散，精神懈怠，无所作为等不良风气。

为抓好开学干部大会精神落实，纪委书记王建强调，学校各二级学院和职能部门负责人要担当作为，认真履职尽责；学校纪委将进一步加强各学院、职能部门年度工作推进落实情况和目标任务完成情况、公职人员尽职尽责情况开展监督检查，正风肃纪，严肃追责问责，进一步加大执纪审查工作力度，充分运用监督执纪“四种形态”，对工作推进不力、成效不佳的，及时约谈提醒，责令限期改正；对有令不行、有禁不止，推诿扯皮，工作失职失责；不担当、不作为、慢作为、乱作为等形式主义、官僚主义问题视情节进行严肃追责问责。真正让铁纪发力，规矩生威，切实提高执行力，确保政令畅通。

党委副书记李正武代表学校党委宣读学校第六轮中层干部轮岗行政系列干部聘任文件，党委副书记、校长王资为新聘任的行政系列干部颁布聘书。

党委书记何伟全在总结讲话中指出，2020年上半年，学校党委班子充分发挥领导核心作用，带领全校师生员工克服疫情带来的冲击和影响，在巩固马克思主义在高校意识形态领域的指导地位方面；提升组织力为重点，加强学校基层党组织建设方面；切实加强干部人才队伍建设，提升干部担当作为能力方面；发挥党的政治优势，促进学校各项事业发展方面；加强党的纪律建设，推动全面从严治党向纵深发展方面以及坚持严防死守，坚决打赢疫情防控阻击战方面，着力抓好改革、发展、稳定各项工作，推动教育教学各项任务的落实，上半年各项工作稳中有进。

全面总结和检视分析2020年学校上半年工作，结合当前学校各项工作实际，党委书记何伟全要求，全校各级党员领导干部务必正确认识目前面临的严峻形势，切实找准差距正视差距。务必清醒地认识到学校部分党员领导干部政治理论学习抓得不紧；办学空间严重不足，主动寻求支持不够；高层次人才短缺，特色品牌优势不突出；部分党员领导干部干事创业“精气神”不足；基层党建工作发展不平衡等方面的问题。

结合2020年下半年党委工作重点，党委书记何伟全强调，学校党委将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记考察云南重要讲话精神和关于教育重要论述，全面贯彻落实新时代党的组织路线和党的建设总要求，加强党对学校工作的全面领导，以深入推进学校第二次党代会各项任务的落实和科学编制学校“十四五”事业发展规划为抓手，紧紧围绕立德树人中心任务，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。党委书记何伟全要求，全校各级党组织一是要强化政治理论武装，筑牢思想建设根基；二是要以提升基层组织力为重点，推动全校基层党组织建设全面进步；三是要加强干部人才队伍建设，增强改革发展力量；四是要加强党的纪律建设，推动全面从严治党向纵深发展；五是要加强学生理想信念教育，提高管理服务水平。

为切实发挥干部作为“关键少数”的带头引领作用，增强干部履职本领，塑造信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬的新时代好干部，针对学校第六轮中层干部轮岗工作实际，结合2020年下半年干部廉政谈话工作要求，党委书记何伟全对全体干部做了集体谈话并提出了希望。党委书记何伟全希望，学校各级党员领导干部在新学期各项工作中，务必做到旗帜鲜明讲政治、持之以恒抓学习、提升思维知全局、强化担当解难题、提振精神干事业、胸怀坦荡讲团结、严以律己转作风。务必迅速将开学干部大会精神传达至各自的学院和部门，落实到新学期的各项工作中，带领全体教职员工，以更加饱满的精神状态，更加务实的工作作风，全力推进学校各项工作再上新的台阶，全力谱写新时代楚雄师范学院更加美好的新篇章。

撰稿：王 波

摄影：邵建葵

编审：刁国庆