宁波大学科学技术学院2022年新年贺词

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宁波大学科学技术学院2022年新年贺词

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日月其迈,岁律更新。在这辞旧迎新、继往开来的美好时刻,我谨代表学院向董事会和兢兢业业、辛勤工作的全体教工,向奋发向上、努力进取的科院学子,向老有所为、奉献余热的离退休老同志,向心系母校、服务社会的广大校友,向长期关心支持学院事业发展的社会各界人士,致以最诚挚的节日问候和最美好的新年祝福!

2021年,是中国共产党成立100周年,是“十四五”规划开局之年,是学院全面推动应用型深度转型的关键之年。一年来,学院以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的教育方针,落实立德树人根本任务,不断深化产教融合、校企合作,加强内涵建设,拓展办学资源,彰显办学特色,增强核心竞争力,取得了一系列显著成绩,学院整体实力实现稳步上升。

这一年,“互联网+”大赛继续领跑全国独立学院

2021年,学院创新创业竞赛成绩再攀新高。在第七届中国国际“互联网+”大学生创新创业大赛中获一金一银三铜,取得全国独立学院唯一金奖,是继2018年在此项赛事获得全国金奖之后的又一次夺金。学院学子还在第八届“学创杯”全国大学生创业综合模拟大赛中获一等奖1项,在“裕农杯”乡村振兴创意大赛、“挑战杯”大学课外学术作品竞赛等创新创业竞赛中获得省级奖项34项。“沁园·慧科智创”众创空间成功获批市级众创空间。

这一年,教育教学和人才培养质量实现新提升

2021年,学院持续深化育人方式,不断提高人才培养质量。机械设计制造及其自动化专业成功获批省级一流专业。获批线上、线下等省级课程建设共14门,较去年有大幅提升。获市高等教育教学突出成果奖一等奖1项、二等奖2项、三等奖1项,数量和质量居在甬高校前列。加强思政课程和课程思政建设,获批多项省级相关教研项目。A类学科竞赛获奖再创佳绩,在省内独立学院排名第3位。学院大力推进毕业生就业工作,就业率、留甬率、留慈率较去年均有增长。学院积极推进强基教学改革,加强考研辅导,升学率较去年有明显提升。在高考改革全面推进、独立学院转设背景下,学院招生工作实现招生规模、省内同类院校录取排名、新生报到率四年四提升。

这一年,学科与科研工作取得新成绩

2021年,学科建设与科学研究工作稳步发展,继续保持了良好的发展态势。扎实推进专业硕士学位点申报工作,今年学院与宁波大学开展了联合培养专业硕士研究生,共招收机械工程和电子信息专业的30名联合培养研究生。研究生的培养标志着学院在办学层次和育人质量上迈出了坚实的一步,将对学院的学科建设、高水平人才引进、高能级平台建设等产生深远影响。本年度,学院科研总经费达到3067万元,高级别纵向课题数目与横向科研经费均比去年有所提升。湾区经济研究基地获批浙江省软科学研究基地,家电可信工业互联网平台入选市级工业互联网示范平台建设项目。教师论文、专利等均比去年有所增加。

这一年,人事人才工作开创新局面

2021年,学院人事人才工作不断创新发展,取得了显著成绩。积极推进人才引进与培养工作,全年共引进和培养学术带头人10名,学术骨干26名;柔性引进教授10名。进一步革新职称评聘制度,本年度首次实施业绩条件放宽政策。进一步拓宽“双师双能型”师资培养途径,健全分层分类的“双师双能型”教师激励和考评体系。以目标考核为导向持续推进二级化管理。

这一年,产教融合工作取得新进展

2021年,学院持续推进校地、校企合作,产教融合不断深化。本年度学院共新建6个产教融合平台:1个产业学院——小家电新电商学院,3个产业班——力玄班、方太电商精英班、长华班(续建),2个研究中心——运动器械研发中心和建筑新材料工程技术研发中心。获批1个省级产教融合示范基地和1个省级产学协同育人项目、16个教育部产学协同育人项目。出台系列文件,完善相关的管理、评价、激励、保障等制度体系。

这一年,办学资源拓展取得新突破

2021年,学院进一步加强与社会各界交流合作,拓展办学资源。充分利用学院教育发展基金会的平台,积极与地方政府、行业企业、广大校友等加强联络沟通,共获得各类捐赠总计4321万元,比原定计划翻一番。本年度,在新冠疫情、宿舍资源不足等影响下,学院继续教育与培训工作一方面不断完善办学规范与制度,另一方面不断扩大规模、拓展业务,实现总收入达4212万元、培训总人次达18304人次,较去年均有增长。

这一年,校园文化展现新风貌

本年度,学院组织开展形式多样文体活动,丰富师生文化生活。成立尚林美术馆,是宁波市**高校独立建设的校内美术馆,成为学院重要的美育成果展台和校园文化阵地。组织多场“励德·励志·励行”大讲堂高端讲座,邀请赵玉芬院士、陈剑平院士等深具社会影响力人士担任主讲。编排多个艺术节目参加浙江省大学生艺术节、浙江省大学生经典诗词诵读竞赛,获得一等奖一项、二等奖两项、三等奖三项,在此类竞赛中实现新突破。成功承办宁波市第十届大学生运动会。

这一年,内部治理能效取得新提高

2021年,学院深入推进治理体系和治理能力现代化,不断提升内部治理水平。明确“十四五”时期发展战略目标,高质量完成“十四五”事业发展规划编制工作。以全面深化“最多跑一次”改革为契机,大力推进校园信息化建设,完成网上办事大厅一期和智慧校园一期建设。加强校园基本建设,完成了学生宿舍扩容、艺术楼改造、共享厨房、湿地公园等项目。进一步夯实平安校园工作体系,深化校警共建模式,开展形式多样的反诈宣传,获慈溪市“平安金鼎”集体嘉奖。严格落实上级有关要求与部署,有力有序推进常态化和I级、II级响应疫情防控的各项措施,积极维持师生正常的学习、工作、生活秩序。

这一年,党建工作取得新成效

2021年,学院党委围绕立德树人根本任务和学院中心工作,切实加强党建和思想政治工作,为学院转型发展和综合改革等各项事业新发展提供强大的思想保证、政治保证和组织保证。以纪念建党100周年为契机,深入开展以党史为重点的“四史”学习教育,组织丰富多彩的主题教育和纪念活动。累计开展主题党日150余场、党史宣讲50余场,相关工作被各级新闻媒体报道80余次。持续深入开展“强化党建引领 推动校地校企合作”,与白彭社区、白河社区等61个村(社区)和慈溪银泰等22个企业结对,开展了“百名教师进企业”“百名高管高工进校园”等活动。积极开展“党建领航工程”“样板党支部”等特色品牌建设,推进党建和业务的双融双促。

凡是过往,皆为序章;征途漫漫,惟有奋斗。所有这些成绩的取得,凝聚了全体科院人的心血,也离不开宁波大学和社会各界的关心支持。让我们怀揣2021一路走来的收获与经验,让我们铭记2021一路经历的奋斗和感动,以新年为起点,以全新的姿态迎接2022挑战,以昂扬的斗志抓住发展机遇,以高质量发展推动学院的全面提升。让我们共同努力,砥砺前行,把宁大科院建设得更加美好!

最后,衷心祝愿所有科院人以及关爱科院的朋友们在新的一年里身体健康,学业进步,事业有成!阖家幸福,万事如意!

院长 陈君静

二〇二一年十二月三十一日

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