学院简介 | 社会与公共管理学院

社会与公共管理学院简介

岭南师范学院社会与公共管理学院成立于2020年7月，是在原法政学院公共管理系（社会工作系）的基础上新组建的二级学院，目前开设有社会工作、公共事业管理和人力资源管理3个本科专业，目前拥有在校生1000余人。

师资力量雄厚

学院拥有一支年轻而富有朝气的教师队伍，现有教职工45人，其中专任教师33人，高级职称教师15人，占专任教师的45.5%；具有博士学位教师16人，占专任教师的48.5%，另有3人在读博士，具有硕士学位教师17人；有海外或境外学习或者培训经历者8人；具有社会工作师（中级）资格教师8人；具有行业从业经历者或“双师双能型”教师28人；“广东省千百十工程”各级培养对象有3人。

华南片区年会

办学条件良好

学院建有社会工作综合实验实训室、人力资源管理实验实训室等2个实验室，面积超过600平方米；建成20余个稳定签约的校外实习实训基地，其中省级教学实践基地1个。获批拥有“民政部社会工作专业人才培训基地”“广东省社会工作专业人才重点实训基地”“广东省禁毒社会工作人才培育基地”等多个育人和服务平台。领办湛江市尚义社工服务中心，与湛江市总工会联合创办“工会社会工作学院”。学院拥有社会治理与社会工作协同育人联盟（岭南智库）、农村社会工作与社会治理协同创新中心、城乡基层治理现代化研究所等多个科研平台。

国家民政部社会工作人才培训基地

广东省禁毒社会工作人才培育基地揭牌仪式

学科专业特色明显

社会工作专业为学校特色专业，是学校申请硕士专业学位培育点之一，于2014年获批广东省专业综合改革试点项目并顺利通过评估验收；公共事业管理专业为学校优秀新专业；人力资源管理专业为学校重点专业，而且我校是粤西地区目前唯一开设人力资源管理本科专业的高校。

近5年获广东省教育教学优秀成果奖1项，国家社科基金项目2项（含中央财政支持地方高校发展专项资金项目1项），获得省部级科研项目20余项；出版学术著作18部，发表学术论文80余篇，其中核心期刊论文40余篇，多篇文章被《新华文摘》《人大复印资料》等刊物转载。2份社会工作服务项目总结报告获民政部主要领导肯定性批示，2份政策咨询报告被湛江市人民政府采纳。

人才培养质量优良

近五年学生考取硕士研究生人数和比例逐年上升，很多学生被北京师范大学、中山大学、华南理工大学、华中师范大学等“双一流”院校或“双一流”专业录取；社会工作专业2020届近20%的毕业生成功考取复旦大学等知名院校的硕士研究生。近五年来各专业最终就业率均超过95%，主要就业领域包括党政机关、司法机关、公安边防、企事业单位、大中院校、金融国企等；就业区域遍布北京、上海和广东省珠三角地区等。近五年学生在各类专业竞赛中获省级以上奖励20余项。

学院将秉持“以学生为中心”的教育理念，兼顾学生个性与能力的发展，培养适应时代发展的社会服务与管理人才。

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学院联系方式

李老师 0759-3174690

公共事业管理专业

我校于2005年开办公共事业管理本科专业，拥有一支知识素质高、结构优良，充满活力的师资队伍。按照“培养适应和服务地方经济社会发展需要的应用型人才”的要求，坚持以提高人才培养质量为核心，不断深化专业综合改革。注重理论教学与实践教学相结合，毕业生能力强，就业率高。

专业介绍

培养目标：本专业培养德、智、体、美、劳全面发展，掌握公共事业管理基本理论、方法和技术，能运用本学科基础知识和专业技能，具备公共精神和公共责任，具有创新意识和创业能力，熟悉民政、司法、社会保障、社会工作、基层社区管理以及各类社会组织的日常管理工作，能在党政机关、企事业单位及社会组织中从事管理与服务工作的高素质应用型人才。

主干学科：公共管理学

核心课程：管理学原理、政治学原理、社会学、法学概论、公共经济学、公共事业管理概论、公共政策学、公共组织财务管理、非政府组织管理等。

就业方向：毕业生适合在党政机关、企事业单位及社会团体等公共部门从事管理或服务工作，以及在教学、科研单位从事教学、科研工作，可报考相关专业和领域的国家公务员和攻读硕士研究生。

公管专业学子分享考研经验

社会工作专业

我校于2006年开办社会工作本科专业，至今已有15年的办学历程，为广东省培养了大量一线社工人才。本专业的师资队伍年轻富有朝气，职称结构与知识结构合理，67%的专任教师具有中级社工师资格。本专业毕业生近五年的平均就业率达到98%以上，大部分毕业生在珠三角地区工作并成为行业骨干，还有一部分毕业生考取了复旦大学、中山大学、中国人民大学等重点大学的硕士研究生。

专业介绍

培养目标：本专业培养德、智、体、美、劳全面发展，掌握社会工作、社会学基础知识和基本理论，了解社会工作前沿资讯与研究成果，具有坚定的专业信念和高尚的职业道德，具备社会工作实务技巧、社会调查研究技能，以及服务社会与管理社会的能力，并能运用专业知识独立创业的高素质应用型人才。

主干学科：社会学

核心课程：社会学概论、社会工作概论、文化人类学、社会调查与研究方法、个案工作、小组工作、社区工作、社会工作行政、人类行为与社会环境、社会心理学。

就业方向：毕业生适合在各级党政机关，教育、社区、医疗等领域，以及工青妇等社会团体、福利机构、企业等组织从事社会服务、社会管理、社会调查等专业性工作，也可以通过创办社工机构等方式独立创业，并可报考相关方向的国家公务员和攻读硕士研究生。

广东民政厅双百镇社会工作服务五年计划招聘宣讲会

社工实验室

人力资源管理专业

我校于2004年开办人力资源管理本科专业，是粤西地区目前唯一开设人力资源管理本科专业的高校。本专业现拥有一支知识结构合理、科研和教学能力强、呈现年轻化和国际化特点的师资队伍，注重理论教学与实践教学相结合，毕业生能力强，就业率高。近几年本专业致力于借助湛江作为一带一路节点城市和改革开放新发展极的地域优势以及错位竞争的理念，将国际人力资源管理和零售业人力资源管理作为特色培养方向，致力于打造有特色、有知名度的一流本科专业。

专业介绍

培养目标：本专业培养德、智、体、美、劳全面发展，掌握现代人力资源管理基本理论、基础知识，熟悉现代人力资源管理工具、流程、方法及相关法律法规，了解人力资源管理的前沿理论成果和发展趋势，具备人力资源管理实务操作技能，能够在党政机关、企事业单位及社会各类盈利和非盈利组织中从事人力资源管理实务和研究工作的高素质专门人才。

主干学科：工商管理、法学、公共管理

核心课程：组织行为学、组织与工作设计、劳动关系与劳动法、招聘与人才测评、绩效管理、薪酬与福利、培训与人力资源开发。

就业方向：毕业生适合在企、事业单位及政府部门从事人力资源管理工作，以及在教学、科研单位从事教学、科研工作，可报考相关方向的国家公务员和攻读硕士研究生。

人力资源专业实训室

学院特色学生活动-校友足迹

校园风景一隅

信息来源｜社会与公共管理学院