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商丘工学院校召开中层干部试用期满述职考核会议
为了更好客观公正地评价试用期中层干部一年来的工作表现，更好地促进其综合素质和业务能力的提升，完成他们从优秀工作者向优秀管理者的转变，6月24日下午，商丘工学院中层干部试用期满述职考核会议在勤政苑五楼第三会议室举行。执行校长丁艳红，党委副书记王峰，校长助理兼教务处处长刘仕平，党政工作综合办公室主任肖仁义，人事处处长蒋兰，党委宣传部部长王保起，人事处副处长彭京锋，组织部副部长刘龙出席会议并担任考核评委。考核会议由人事处副处长彭京锋主持。
丁艳红校长首先阐述了本次试用期满一年的三位中层干部的岗位职责、学校提拔和选用的目的、考核的程序等问题，希望被考核者努力工作，敢于担当，虚心向老同志学习，在管理岗位上再立新功。
校企合作处副处长王卫民，教务处副处长杨娜，土木工程学院党总支副书记王利梅分别从思想认识、工作开展情况、存在的不足及下一步努力的方向三个方面向与会评委作了详细汇报。丁艳红校长、刘仕平助理和王峰副书记分别对三位中层干部的述职进行评价和指导，鼓励他们继续保持工作干劲，克服不足，提升素养，快速成长。希望他们团结领导班子，注重工作方式方法，创新工作思路，把分管工作做好，不辜负学校的培养和期望。
在民主评议阶段，八位评委依据三位考核人的述职报告和平时表现进行评议。经过评议，三位被考核人顺利通过考核。
（文/潘锐图/陈红梅审核/王保起）
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