解读 | 一图读懂“两代会”校长工作报告

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认真履行代表职责，共谋学校发展大计。3月29 -30日，西南医科大学第一届教代会暨工代会第二次会议在城北校区学术报告厅隆重举行。校长何延政作学校工作报告，报告分为2016年工作回顾、2017年重点工作两个部分。点击大图，读懂校长工作报告↓↓↓

一图带你看懂“两代会”校长工作报告

倾听“两代会”，看代表们怎么说

第一代表团团长：林普

第一代表团成员：机关、继续教育学院、离退休工作处

第一代表团一直致力于为职工们谋取福利，让职工的工作和生活具有更加舒适的体验。其中《关于提高国家法定节假日对工会会员发放慰问品及政治慰问品标准》被评为优秀提案。学校的优化发展离不开各个部门的努力，党政机关在过去一年的工作成效显著，为学校事业发展贡献了力量。

今年党政机关将进一步调整优化内部机构，以学校申报博士点、推进基础设施建设、校院两级管理体制改革三大任务为基础，确立了三个工作重心：一是细化分解目标任务，更加高效完成工作任务；二是继续发扬务实肯干、积极奉献的工作作风；三是加强督查督办，确保各项工作落到实处。我们将以“民主管理、依法治校”为原则，鼓舞教职工积极建言献策，改善职工福利待遇，进一步提高职工的满意度；将以学校提出的“做大做强院系所，调整优化机关部”为基础，进一步发挥实干、苦干的精神，推动学校事业更好地发展。

第二代表团列席代表：赵珍先

第二代表团成员：基础医学院、医学信息与工程学院·现代教育技术中心

本次“两代会”紧抓“实事求是”四个字，各参会人员具有强烈的主人翁意识，积极为学校建设发展建言献策。第二代表团共提交了18个提案，其中提案“用新媒体技术打造校园大V”被评为优秀提案。本次会议教职工主要有三大关注点:一是大力推进校院两级改革，二是优化教师职称评定方式，三是加大人才引进，实现我校博士点的突破。我们将进一步明确工作思路，与学校党政决策部署相统一，深入贯彻实施校院两级改革，西南医大人将群策群力、集思广益、行稳致远，为把学校建成特色鲜明的区域高水平医科大学而共同奋斗。

第三代表团团长： 陈家良

第三代表团成员： 教辅后勤

全校师生为把学校建设成为特色鲜明的区域高水平医科大学而共同努力，高质量的教辅后勤更是学校蓬勃发展的有力保障。在本次“两代会”中，教辅后勤代表们积极建言献策，切实考虑“民生问题”，为提高学科水平保驾护航。杨琳等代表提出的《建设爱校林》获评优秀提案。为响应学校提出的“一三五“发展战略，我们深思熟虑、积极讨论，从教辅后勤方面对学校事业发展提出建议。

我们确立的主要目标任务有三点：一是以周转房建设工作为重点，以立德树人为核心，推进民生工程。二是加大高水平人才引进力度，优化奖惩制度来解决后勤专业化人才缺乏与后勤社会化矛盾、老套的人才政策不能有效的引进人才等问题。三是建设后勤信息化平台与大数据资源，优化学校信息平台，尽可能避免资源浪费。教辅后勤将在学校“一三五”发展战略大框架中，找准定位，为把学校建设成为特色鲜明的区域高水平医科大学提供有力保障。

第四代表团成员：魏毅

第四代表团成员：国际教育学院、人文与管理学院、体育学院、法学院、思想政治理论课教研部、药学院、护理学院、公共卫生学院、基础医学研究中心·药物与食品研究中心、心研所

今年是我校加强医科大学内涵建设的关键之年，进一步强化教学工作的中心地位是学校建设的重中之重。在现在特定环境下，要特别注重对学生因材施教，既不能被动地过于迎合学生的要求，又要正确引导学生形成一种理性的、正面的思想。如何提高教师教学能动性、学生学习能动性是每位一线教师都应该思考的问题。

学校更名之后，所有教职员工对学校发展的愿景有了更高的期待。我们要从学校事业发展大局出发，从提高教育教学质量出发，不断提高学校的综合竞争力，争取早日建成特色鲜明的区域高水平医科大学。

第五代表团团长：惠曦

第五代表团成员：临床医学院·附属医院

我的《提高国家法定节假日向工会会员发放慰问品和会员生日慰问品标准提案》和《关于学校校园文化建设工作之校园文化活动中心建设的提案》均被评为2016年西南医科大学第一届教代会暨工代会第一次会议优秀提案。这次第五代表团也是从为全校职工和学生谋福的角度出发，力争为职工和学生谋取更大的进步空间。第五代表团在此次“两代会”上提出了以下建议：由于留属我校附属医院实习的学生和在各个基地实习的学生存在一定的水平差异，建议对临床医学专业学生实行轮换实习，保证学生能够获得更加丰富的实习经验；实行职称进入和退出机制，避免高学历人员由于评高级职称太顺利而导致科研动力减弱的情况。

“两代会”为大家提供了畅所欲言，建言献策，齐心协力为学校事业发展做贡献的平台，全校师生职工要凝心聚力，朝着“西部一流，国内知名”的建校目标前进。

第六代表团团长：李正新

第六代表团成员：中西医结合学院·附属中医医院、口腔医学院·附属口腔医院

第六代表团认真听取了校长工作报告、工会工作报告等，对职称评审、校院两级管理改革方案提出了意见。今年的“两代会”尤其强调“一三五”发展战略，从学校长远发展来看，博士点申报是重中之重的工作，其中临床医学院与中西医结合学院是博士点申报的重点院系，口腔医学院·附属口腔医院也应当自我加压，奋起直追，创造条件，早日加入申报行列。学校、二级院系与三所附属医院相互依存、相互促进，医疗、教学、科研紧密结合，大学的职能在医院得到了充分体现。同时，我校三所附属医院是学生的第二学习课堂，其发展是学校强有力的支撑。对二级院系和附属医院来讲，加强学科建设、人才引进等工作既是机遇也是挑战，今后当以此为工作重点，发扬学校精神，为之不懈努力。

第七代表团成员：皇甫翰深

第七代表团：特邀代表团

此次“两代会”第七代表团致力于探讨学校校园文化的深入挖掘，以学校底蕴为基，用我们的“大师”来架一座桥这一问题。从老一代医大人的故事中凝练出学校精神、优良传统，让新一代西南医大人能够更好地传承下去。学校应加大挖掘在学校建设发展过程中，历代西南医大人做出突出贡献的故事，像全国劳模、国家级名师、省级名师等。以他们的日常生活、教学工作的各个方面来感染教育我们，奠定学校文化建设的基础。“我们学校有许多大师，除了具有良好的专业技术能力以外，更重要的是他们的思想、理念等，这些东西关乎学校的文化底蕴。”

此次会议给我最深的感触是：西南医大人的精神，我们需要提炼，为学校的长足发展、持续发展树立旗帜，打造特色。

来源：新闻社·新媒体运营中心

文字整理：叶玉霞 新闻社采编部

编辑：谢明雄 陈刘流 文杨超