TA来了,TA来了
双选会又双叒叕来啦
2020年11月6日
西南医科大学2021届毕业生秋季“双选会”
即将来袭
500多家招聘单位
“职”等你来
这场伯乐与千里马的相遇
你准备好了吗
举办时间
11月6日(周五)上午9:00-12:00
举办地点
西南医科大学城北校区奥林匹克体育中心主体育场
日程安排
11月6日上午9:00-12:00,毕业生就业双选会。
(地点:城北校区奥林匹克体育中心主体育馆内)
11月6日中午12:00-下午14:00,用人单位专场招聘会、宣讲会。
(地点:城北校区教室,各单位宣讲教室详见双选会现场公告栏)
参加单位
(Ps:以上名单为截止至11月2日16:00已报名单位,排名不分先后,具体招聘情况以实际为准。)
双选会tips
自古深情留不住
总是套路得人心
机智的小编早已看穿了一切
下面我们来一一分解
双选会那些不得不说的事
简历制作
01
简历制作原则
(1)分析岗位,匹配能力。整理分析目标岗位需求,对标岗位要求梳理和展示自身能力素质。
(2)充分展示,适当包装。素质展示要充分全面,包括专业知识技能、可迁移技能、自我管理技能等。素质能力是基础,还要提炼加工,用专业化的表达来提升简历层次,达到包装效果。
(3)有针对性、客观具体。聚焦目标岗位对人才的需求点,简历内容与需求点要高度相关。对经历描述要有具体事实做支撑,提升信任度。
02
简历的基本常识
(1)常用形式:板块式、表格式。
(2)常规模块:个人信息、求职目标、教育背景、工作经历、校园活动、获奖情况、职业技能、特长评价。
03
简历的表达技巧
关键词说话、动词说话、数字说话、结果说话。
面试常识
01
常见面试形式
(1)单人面试:一位主考官面试一个人,或多个主考官面试一个人。一般包括自我介绍、提问、反问互动三个环节。自我介绍环节,可以采用“总分总”结构,每展示一个能力,用相应事实支撑,最后用精炼的自我评价进行总结。提问环节多包括专业类问题、了解类问题、行为类问题、情景类问题。反问互动环节可以提出个人成长、培训发展方面的问题。
(2)集体面试:也叫“无领导小组讨论面试”,是多个面试者同时参与的面试形式。要注意自己在小组中扮演什么角色,同时注意与小组成员配合。要建立观点、逻辑清晰;活跃角色、有效表达;辩证思维、多元视角。
(3)综合面试:以上面试形式综合。
02
面试礼仪
(1)仪表:容貌、举止、体态端庄,服饰整洁大方。
(2)仪容:外观整洁、精神饱满、洋溢自信、面带微笑。
(3)仪态:站立姿态、行走步态、面部表情优雅规范。
03
注意事项
遵守时间、谦虚有礼、认真聆听、谈吐有节、诚信真实。
站在人生的十字路口
要勇敢而坚定地选择属于自己的方向
祝愿每一个奔波在求职路上的西南医大人
都能满怀自信和热情
收获那份令你心动的offer
11月6日,我们不见不散
来源 | 学生工作部
编辑 | 张馨月 李雨倩 杨林 牛庆艳