楚雄州第二人民医院2020年第二批编制外临床医生招聘公告

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为使医院人力资源配置符合医疗护理工作的发展需求，保障医疗安全，提高医疗服务质量，满足广大人民群众日益增长的医疗卫生需求，我院面向社会公开招聘一批编制外临床医生，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位、人数及岗位条件

共招聘临床医生11人。

（一）学历及专业要求：专科及以上学历，临床医学、精神医学专业。

（二）年龄：35周岁以下（1985年8月1日以后出生）。持有医师资格证、执业证的年龄可放宽至40周岁以下（1980年8月1日以后出生）。

（三）资格条件：专科学历必须持有助理级执业医师资格证书，同等条件下具有医师资格证、执业证或住院医师规范化培训合格证优先录用，本科不限以上条件。

二、招聘人员基本条件

（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导和党的路线、方针、政策；

（二）遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德和为人民服务的精神；

（三）身体健康，具备履行岗位职责的身体条件；

（四）具备招聘岗位所需要的专业及其他资格条件；

（五）法律法规规定的其他条件。

（六）有下列情形之一者不得报名：

1、受党纪、政纪处分期限未满或正在接受纪律审查的人员；

2、曾受过刑事处罚或有违法违纪嫌疑正在接受调查审查的人员；

3、其他按法律法规规定不符合应聘条件的。

三、报名时间及资格审查

（一）发布公告

在楚雄州第二人民医院网站（https://www.网址未加载/）发布招聘公告。

（二）现场报名

1、报名时间：2020年8月3日至8月7日；

2、报名地点：医院门诊楼四楼医务科办公室进行现场报名。

（三）报名时需提交材料

1、小1寸白色底板彩色近期标准证件数码照1张；

2、本人有效《身份证》原件及复印件；

3、2020年的毕业生提供《毕业生就业推荐表》原件及复印件；

4、毕业证、学位证，2020年毕业生未领取到毕业证的提供学籍证明原件及复印件；

5、报考岗位相关的其他证书材料，如《助理医师执业证》、《执业医师资格证》、《住院医师规范化培训合格证》或于2020年12月31日前完成住院医师规范化培训证明、各类获奖证书等原件及复印件；

6、《楚雄州第二人民医院编制外人员报名登记表》（报名人员自行下载填写并在本人签字处签字）。

（四）资格审查

资格审查合格的人员，可现场领取准考证，凭准考证参加考试。

四、考试

考试分为笔试和面试两部分。具有硕士研究生学历的考生可免考笔试，面试成绩即为最后成绩。考试成绩相同的情况下，硕士研究生、取得执业医师资格和完成住院医师规范化培训者优先聘用。

（一）笔试

笔试为闭卷考试，笔试成绩满分为100分。主要是招聘岗位所需的医学基础知识、专业知识和适应岗位要求的业务素质组成，应了解精神病学科方面的精神医学基础知识。不限开考比例。

1、笔试地点：楚雄州第二人民医院

2、笔试时间：2020年8月10日8:30-10:00

3、注意事项：如考生在考试前体温检测异常，按医院疫情防控方案处理。

（二）面试

面试成绩满分为100分。采用结构化面试方式进行，根据精神卫生行业、专业及岗位特点，按照“干什么，考什么”的原则组织面试。主要测试主要包括知识储备和知识结构、专业能力、分析判断能力、逻辑思维能力、语言表达能力、应变能力、计划组织协调能力、人际交往的意识与技巧、举止仪表、自我情绪控制、求职动机等与应聘岗位的匹配性要素。

1、面试地点：楚雄州第二人民医院

2、面试时间：2020年8月10日10:30-结束，每位考生面试时间不超过15分钟。

（三）总成绩

考试总成绩按100分计算。总成绩为笔试成绩×50%+面试成绩×50%，免笔试人员面试成绩为总成绩，考试总成绩合格线为60分。考试结束后，在考试总成绩合格的考生中，从高分到低分按岗位招聘人数等额（1:1）确定考察和体检人员名单。总成绩相同的，按招聘公告优先条件的顺序确定，若总成绩相同且具有同等优先录取条件的，以笔试成绩分高者优先聘用，总成绩在考试结束当天在医院网站进行公示。

五、考察

从高分到低分顺序与岗位招聘人数等额确定考察人员，主要对考察人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行全面考察，如考察不合格者，不予聘用，按总成绩排序依次递补。

六、体检

考察合格人员由人事科统一组织到具有体检资质公立医院体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》规定执行。体检费用由拟聘用人员自己承担。如体检不合格者，不予聘用，按总成绩排序依次递补。

七、递补聘用

因考生考察、体检不合格，自愿放弃或在公示中发现影响聘用问题而导致拟聘岗位出现空缺的，可按照总成绩从高分到低分依次递补考察、体检人选。是否递补考察、体检人选，由医院党总支研究决定。递补人选条件必须是考试总成绩达到合格分数线。

八、公示

考察、体检合格人员经医院党总支集体研究后，在医院网站上按规定时间公示7天。

九、聘用

经公示无异议，按相关规定办理聘用手续。医院聘用的编制外人员性质为劳务派遣，由楚雄州人力资源和社会保障局下属楚雄金泰人力资源和社会保障事务有限公司代理，

十、工资福利待遇

招聘的编制外人员实行2个月的试用期，试用期满后见习期为12个月，见习期开始签订劳动合同，并按照医院编制外人员工资待遇管理规定执行，同时缴纳五险一金，见习期满后根据所在科室发放奖励性绩效工资。

十一、纪律监督

（一）医院纪检监察审计室负责对整个招聘工作进行全程监督。

（二）报考人员在报名、考试、考察、体检等过程中，若有弄虚作假等违规行为的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。

（三）报考人员未按公告或通知要求参加考试、体检、考察的，视为自动放弃。

（四）所有毕业生报到时必须提供毕业证、学位证、相应岗位要求的其它证书原件，毕业证的专业必须与岗位要求一致，否则不予聘用。

十二、疫情防控要求

（一）考生到医院报名当天，按要求进门“行程卡”扫码、接受体温检测、科学佩戴口罩、接受流行病学调查、健康状况登记等。

（二）所有参加考试人员在笔试、面试期间，尽量减少聚会、聚餐，不到人群密集场所，不会见外来人员，减少人员互访走动。

（三）参加考试人员在招聘考试期间全程规范佩戴口罩，但须摘下口罩接受身份识别和验证，人与人之间距离保持1米以上。

十三、相关要求

本次有关招聘情况通知将会在网站进行公布并实时更新，请各位报名人员扫码关注“楚雄州第二人民医院公众号”进入后点击医院概括-微官网-医院动态查看或登录“楚雄州第二人民医院”网站https://www.网址未加载/进行查阅。

十四、联系部门：人事科

电话：0878-6169670

地址：楚雄市阳光大道楚雄州第二人民医院门诊楼五楼

楚雄州第二人民医院

2020年7月28日

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