我心目中的好老师,应该给学生一种平等的感觉,这样二者才能相互合作实现教育的传受过程。如果老师总是高高在上,总用一种强迫灌输的方法,可能会让学生失去学习的主动性。原本学生与老师相比,老师的地位就是高高在上,如果老师还要故意摆出这样的姿态,恐怕会让学生望而却步,不敢请教。
检验一个老师的好坏,成绩、分数固然重要,但是我觉得最重要的还是给学生留下一条“可持续发展”的学习之路。不能离开了这个好老师之后,成绩就立刻下滑。
什么是可持续发展之路?就是让学生对所学的专业产生足够的兴趣,以及信心。因为我们都有这样的感受,比如我们学英语,学了之后,如果不常用,那可能慢慢就遗忘了。或者现在学的播音,如果平时在家不练习,可能就觉得嘴巴不好使,共鸣控制的也不佳。学任何技能和知识最重要的还是常用。如果老师能点燃学生的兴趣,那肯定是经常会将所学知识常用在生活中。
老师是我们人生的“摆渡人”,我们一生中可以碰到无数个“摆渡人”,所以说我觉得真正好的“摆渡人”是一个让学生在未来有更多发展的人。有的老师会在课堂上传递“负能量”,比如当前就业形势严峻,很多大学生毕业找不到工作,或者把考试形容的太难,很有压力,身边的同学均是一声叹息,“这学啊,是白上了”。其实老师说这话的目的,无非是想激励同学们能珍惜学校里的时光,所以,老师,不仅仅是传授知识的师傅,也应该是茫茫人生中的灯塔。在求学的道路上有多少孩子,是因为老师的鼓励而找到方向。又有多少孩子,是因为老师积极向上、心态阳光而深受感染。
教育的目的是激发和唤醒,老师就像是火柴,打火机,能点燃孩子,通过传递正能量,让学生受到积极心态思维方式的影响,让学生看到前方的光亮,能享受学习这个过程的乐趣。既能够使得学生安静下来,接受知识的传授,也能风趣幽默地与学生互动。不必总是板起面孔,采用灵活的方法吸引学生。